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个体诊所护士聘用合同10篇

篇1

甲方（个体诊所）：XXX诊所

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（护士）：XXXXXX

性别：XXXXXX

出生日期：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供护理服务达成以下协议：

一、合同期限

本合同有效期为XXXX年，自签订之日起生效。合同期满后，双方可协商续签。

二、工作内容和要求

1.乙方同意在甲方诊所从事护理工作，具体职责包括但不限于：提供日常护理服务、协助医生进行诊疗、照顾患者日常生活等。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，按时上下班，确保工作质量。

3.乙方需不断提升自身护理技能，以满足患者需求。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方的工作时间为每天8小时，中午12点至1点休息1小时。具体排班根据甲方需要而定。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方诊所，位于XXXXXX。

四、薪酬和福利

1.薪酬：乙方的月工资为人民币XXXX元，试用期工资为人民币XXXX元。甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资。

2.福利：乙方享有国家规定的法定节假日休息，甲方提供工作餐及住宿（集体宿舍）。

五、社会保险和公积金

1.甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护和职业健康

1.甲方应提供必要的安全防护措施，确保乙方在工作中的安全。

2.甲方应定期组织乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

七、合同的解除和终止

1.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。另外，如果乙方在试用期内被发现不符合录用条件，甲方也可以解除本合同。

2.合同终止：本合同期满后，双方不再续签，合同自然终止。

八、违约责任

1.甲方违约：如果甲方违反本合同约定，未按照约定支付乙方工资或未缴纳社会保险费和住房公积金，乙方有权要求甲方补缴并支付滞纳金。

2.乙方违约：如果乙方违反本合同约定，未按时上下班或未达到工作要求，甲方有权扣除乙方部分工资并要求乙方改正。如果乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

九、争议解决

因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他事项

1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。

3.双方在签订本合同时，应详细阅读合同条款并理解其含义。如对合同内容有疑问或不确定之处，应咨询专业法律人士或机构进行解释和澄清。

4.本合同的签订和履行应符合国家法律法规的规定，如与法律法规相抵触之处，应以法律法规为准。

5.双方在履行本合同过程中，应严格遵守国家法律法规及甲方规章制度，如有违反，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX诊所

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

本劳动合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事护士工作。具体岗位和要求按照甲方的规定执行。

2.甲方可以根据工作需要和乙方的能力，调整乙方的工作岗位。

3.乙方的工作地点在甲方指定的地点，甲方可以提供必要的劳动条件和保护设备。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过XX小时，每周工作不超过XX小时。

2.乙方享有国家法律规定的休息日和节假日。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应当按规定支付加班费用。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体数额按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方可以根据乙方的表现和业绩，对乙方进行奖励或惩罚。

3.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方应当为乙方缴纳相应的社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的劳动条件