2025年度「成都上灶师父招聘与餐饮连锁店合作协议」.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度「成都上灶师父招聘与餐饮连锁店合作协议」

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合作目的与范围

2.1合作目的

2.2合作范围

3.招聘流程

3.1招聘方式

3.2招聘时间

3.3招聘条件

4.师父职责与义务

4.1师父职责

4.2师父义务

5.餐饮连锁店支持与保障

5.1餐饮连锁店支持

5.2餐饮连锁店保障

6.师父培训与考核

6.1师父培训

6.2师父考核

7.薪酬与福利

7.1基本薪酬

7.2奖金与提成

7.3福利待遇

8.合同期限与续约

8.1合同期限

8.2续约条件

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.保密条款

10.1保密义务

10.2保密信息范围

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与解除

12.1合同生效

12.2合同解除

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定条款

14.合同附件

14.1附件一：招聘计划

14.2附件二：培训计划

14.3附件三：薪酬福利标准

14.4附件四：保密协议

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：成都上灶餐饮管理有限公司

乙方：X餐饮连锁店

1.2双方地址

甲方：成都市区路号

乙方：成都市区路号

1.3双方联系方式

2.合作目的与范围

2.1合作目的

本合同旨在明确甲方（成都上灶餐饮管理有限公司）与乙方（X餐饮连锁店）在2025年度内的师父招聘与餐饮连锁店合作协议，确保双方合作顺利进行。

2.2合作范围

本合作范围包括甲方为乙方提供具有烹饪技艺的师父，乙方为甲方提供相应的餐饮连锁店支持与保障。

3.招聘流程

3.1招聘方式

甲方通过公开选拔的方式招聘具备烹饪技艺的师父，乙方提供相应的招聘场地和协助。

3.2招聘时间

招聘时间为2025年1月至2025年6月。

3.3招聘条件

1.具备相关烹饪专业学历或相关工作经验；

3.年龄在3555岁之间；

4.师父职责与义务

4.1师父职责

1.负责餐饮连锁店的日常烹饪工作，确保菜品质量；

2.参与制定餐饮连锁店的菜品研发和创新；

3.指导和培训新入职的厨师；

4.负责维护厨房设备和环境卫生。

4.2师父义务

1.遵守甲方和乙方的规章制度；

2.积极配合甲乙双方的工作安排；

3.保守甲乙双方的商业秘密；

4.对自己的工作负责，确保菜品质量和烹饪安全。

5.餐饮连锁店支持与保障

5.1餐饮连锁店支持

1.提供合适的招聘场地；

2.提供必要的设备和工作环境；

3.提供合理的薪酬待遇和福利保障；

4.协助甲方进行师父的考核和评价。

5.2餐饮连锁店保障

1.提供符合国家规定的劳动保护措施；

2.保障师父的合法权益；

3.提供必要的培训和晋升机会。

6.师父培训与考核

6.1师父培训

1.菜品制作技能培训；

2.管理与沟通技巧培训；

3.食品安全知识培训。

6.2师父考核

1.定期对师父的烹饪技艺和业务能力进行考核；

2.考核结果作为师父薪酬调整和晋升的依据；

3.对考核不合格的师父，甲方有权要求乙方进行调整或解除劳动合同。

8.合同期限与续约

8.1合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，即2025年1月1日至2025年12月31日。

8.2续约条件

如双方同意继续合作，应在合同到期前一个月内达成书面续约协议，续约期限不得超过一年。

9.违约责任

9.1违约情形

1.任何一方未按合同约定履行其义务；

2.任何一方在合同履行过程中出现重大过失，导致对方遭受损失；

3.任何一方未经对方同意擅自变更合同内容；

4.任何一方违反保密条款，泄露对方商业秘密。

9.2违约责任

1.违约方应承担由此造成的全部损失，包括但不限于直接经济损失和合理费用；

2.违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为合同总金额的10%；

3.如违约行为构成犯罪的，违约方应承担相应的刑事责任。

10.保密条款

10.1保密义务

双方对本合同内容以及合作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

10.2保密信息范围

1.双方的商业计划、财务数据、技术秘密、客户信息等；

2.本合同的具体条款和内容；

3.合作过程中产生的任何其他非公开信