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关于舞蹈教师聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任舞蹈教师事宜达成以下协议：

一、聘用期限

1.本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止，期限为____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事舞蹈教学工作。

2.乙方的主要职责和任务为：教授舞蹈技巧、编排舞蹈节目、参与相关演出活动及文化展示等。

三、薪酬与福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方将根据乙方的工作表现和教学成绩进行绩效考核，并据此给予相应的奖金和津贴。

2.乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社会保险、带薪休假等。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作____小时，每天工作____小时。

2.甲方应保证乙方享有法定假期和带薪年休假。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。

六、保密条款

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和内部信息予以保密。

2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。

七、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.违约金的具体数额和支付方式由双方根据实际情况约定。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

日期：_____年___月___日

乙方（签字）：___________________

日期：_____年___月___日

篇2

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的指导下，从事舞蹈教学任务。包括但不限于舞蹈课程的备课、授课、参与演出等。

2.工作地点在甲方指定的地点。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，原则上每周工作五天，每天工作八小时。超出部分视为加班。

2.甲方应保证乙方享有国家法定节日及带薪年假等休假权利。具体休假制度按照甲方规定执行。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币_____元/月，甲方应按月支付。

2.甲方应视乙方的工作表现、业务能力提升及绩效考核结果等情况进行年度调薪。

3.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方应为乙方办理相关社会保险手续，缴纳社会保险费用。

五、保密条款

乙方应对在甲方工作期间获取的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息予以保密。在合同期内及合同终止后，乙方不得泄露或利用上述信息从事与甲方业务相竞争的活动。

六、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

七、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.本合同的变更、解除或终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

日期：____年___月___日

乙方（签字）：___________________

日期：____年___月___日

篇3

甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）