- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2023年中国储备粮管理集团有限公司江苏分公司秋季社会招聘笔试参考题库附带答案详解
?
?
?
?
?
?
第I卷
?
?
一.选择题(共100题)
?
1.如下图所示,完全相同的两根弹簧,下面挂两个质量相同、形状不同的实心铁块,其中甲是立方体,乙是球体。现将两个铁块完全浸没在某盐水溶液中,该溶液的密度随深度增加而均匀增加。待两铁块静止后,甲、乙两铁块受到的弹簧的拉力相比(??)。
A.
一样大
B.
甲比较大
C.
乙比较大
D.
无法确定
?
?
2.逆向激励是指政策设计初衷与实际执行效果呈现“事与愿违”的现象,逆向激励效应一旦被激发,不仅会导致现状恶化,损害政策制定者的信用,还将进一步
您可能关注的文档
- 2023山西省晋城市沁水县恒达城市开发投资有限公司招聘专业技术人员7人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年2月贵州遵义市凤冈凤逸人力资源服务有限公司招聘1人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年6月楚雄州武定县属国有企业招聘领导人员2名笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年“才聚齐鲁成就未来”山东省中科低碳科技有限公司招聘4名笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年“才聚齐鲁成就未来”山东省商业集团有限公司秋季公开招聘295人(校招社招)笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年“才聚齐鲁成就未来”山东省科创集团有限公司重要子企业招聘5名笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年“才聚齐鲁成就未来”水发集团有限公司高校应届毕业生招聘155人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年一季度陕西榆林市神木能源发展有限公司招聘1人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年三峡集团高校毕业生春季招聘启动笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年上半年山东高速集团有限公司校园招聘博士研究生专场招聘4人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国农业绿色发展研究会秘书处人员招聘2人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国十五冶公开招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国华融资产管理股份有限公司深圳市分公司招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国南方航空乘务员招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国南水北调集团生态环保有限公司及下属公司社会招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国天辰工程有限公司社会招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国广核集团春季校园招聘准员工专属内推通道开启笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国建筑股份有限公司岗位招聘2名笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国民用航空局信息中心应届毕业生公开招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2023年中国水利水电第九工程局有限公司社会招聘笔试参考题库附带答案详解.doc
最近下载
- 不锈钢管道安装施工与方案.doc VIP
- 喜茶运营管理手册和员工操作管理手册.doc VIP
- 施工总包合同.docx VIP
- 土木专业英国规范NA to BS EN 1991-1-4_2005+A1_2010.pdf VIP
- 软件风险管理计划.docx VIP
- 2024年秋季人教版7年级上册数学全册教学课件(新教材).pptx
- 中山市八年级下期末考试数学试题(有答案)-精品 .pdf VIP
- Module10 Unit 2 Don’t shout please!(教案)外研版(三起)英语五年级上册1.docx VIP
- 顶格筹码峰与平均成本双线合一选股公式.docx VIP
- Module 10 Unit 2 Don’t shout, please! (教案)外研版(三起)英语五年级上册1.docx VIP
文档评论(0)