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(2025)涉密人员考试试题库含完整答案【易错题】
第一部分单选题(30题)
1、存储国家秘密信息的介质,应按所存储信息的()密级标明密级,并按相应的密级文件进行管理。
A.最高
B.最低
C.相应
【答案】:A
【解析】对于存储国家秘密信息的介质,为了确保国家秘密的安全,必须按照所存储信息的最高密级标明密级并管理。因为只要介质中存在高密级信息,其安全风险就由高密级信息决定。若按最低密级或相应密级(这种表述不准确且易导致管理漏洞)进行管理,高密级信息就可能因管理措施不足而面临泄露风险。所以答案选A。
2、涉密信息处理场所应当定期或者根据需要进行()检查。
A.安全性能
B.保密技术
C.不定期
【答案】:C
【解析】该题正确答案为B。原因如下:依据保密相关规定和实际工作要求,涉密信息处理场所需要定期或者根据实际需要开展保密技术检查,以此来确保场所内的保密措施有效,防止涉密信息泄露。选项A“安全性能检查”表述过于宽泛,没有准确体现涉密信息处理场所检查的核心要点;选项C“不定期”并非是检查的具体内容,它只是一种检查的时间安排方式。所以正确答案选B。
3、以下哪项是钓鱼邮件的标志?
A.该电子邮件包含与显示的URL不同的超链接URL
B.该电子邮件包含拼写错误和/或语法错误
C.该电子邮件会对您施加压力,采取紧急措施和/或提供个人信息
D.上述所有
【答案】:D
【解析】选项A中,电子邮件包含与显示的URL不同的超链接URL,这是常见的钓鱼手段,攻击者可能会利用这种方式诱导收件人点击恶意链接,从而获取其个人信息或实施其他攻击,所以这是钓鱼邮件的标志之一。选项B,电子邮件包含拼写错误和/或语法错误,通常正规机构或企业发送的邮件会经过仔细校对,而钓鱼邮件由于编写者的疏忽或不专业,常出现这类问题,因此这也可作为钓鱼邮件的一个标志。选项C,电子邮件对收件人施加压力,要求采取紧急措施和/或提供个人信息,这是钓鱼者常用的心理诱导手段,迫使收件人在未仔细思考的情况下匆忙操作,泄露个人信息,同样是钓鱼邮件的标志。综上所述,选项A、B、C所描述的情况都是钓鱼邮件的标志,所以答案选D。
4、员工小陈收到一封陌生的电子邮件,以下做法正确的是?
A.不经确认,直接点击邮件里面的链接
B.不经确认,直接运行邮件里面的附件程序
C.不经确认,直接下载邮件内的附件
D.员工面对陌生邮件应当谨慎对待,不运行、不下载、不点击陌生邮件里面的附件及链接
【答案】:D
【解析】在网络环境中,陌生邮件可能存在安全风险,邮件中的链接、附件程序或附件可能包含恶意软件、病毒、诈骗信息等。选项A中不经确认直接点击邮件里面的链接,可能会导致进入恶意网站,造成个人信息泄露或遭受其他安全威胁;选项B不经确认直接运行邮件里面的附件程序,可能会使计算机感染病毒,破坏系统或窃取重要数据;选项C不经确认直接下载邮件内的附件,也可能下载到恶意文件,引发安全问题。而选项D的做法是正确且谨慎的,员工面对陌生邮件应当谨慎对待,不运行、不下载、不点击陌生邮件里面的附件及链接,这样可以最大程度地避免遭受网络安全风险。所以答案选D。
5、计算机和信息系统应采取相应的防()泄露的保密措施。
A.信息
B.密级资料
C.电磁
【答案】:C
【解析】本题考查计算机和信息系统的保密措施相关知识。选项A“信息”,一般对于信息的保密会采用多种手段,如加密、访问控制等,但题干强调的是特定的“防……泄露”的保密措施,“信息”表述过于宽泛,不是这里所指的特定防范内容。选项B“密级资料”,对密级资料的保护通常会有专门的管理制度、存储方式等,但这并非题干所描述的这种特定防护类型。选项C“电磁”,计算机和信息系统在运行过程中会产生电磁辐射,这些电磁信号可能会携带敏感信息,如果不加以防护,就可能被外部设备截获,从而导致信息泄露。所以计算机和信息系统应采取相应的防电磁泄露的保密措施,如采用电磁屏蔽等技术手段,故答案选C。
6、对于信息的发布,下列说法错误的是
A.关于工作相关信息的发布必须经过企业内部相关部门的批准才可以发布
B.企业内部新闻的发布需要由专人负责
C.知道内部消息,可以第一时间发朋友圈告知大家
D.不要在私人社交账户发布企业内部相关信息
【答案】:C
【解析】选项A,工作相关信息往往涉及企业的业务内容、战略规划、客户信息等重要方面,必须经过企业内部相关部门批准才发布,这样能保证信息的准确性、合规性以及保护企业商业秘密,该说法正确;选项B,企业内部新闻代表着企业形象和动态,由专人负责发布能保证新闻的质量、风格统一和发布的规范性,该说法正确;选项C,内部消息通常具有一定的保密性和敏感性,随意在朋友圈告知大家可能会导致企业内部信息泄露,给企业带来不必要的风险
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