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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

招聘委托合同书书2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同双方

2.1招聘方

2.2委托方

3.招聘事项

3.1招聘职位

3.2招聘人数

3.3招聘条件

4.招聘流程

4.1资料收集

4.2简历筛选

4.3面试安排

4.4录用决定

5.费用及支付

5.1费用明细

5.2支付方式

5.3支付时间

6.合同期限

6.1合同起始日期

6.2合同终止日期

7.违约责任

7.1招聘方违约责任

7.2委托方违约责任

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

9.解除合同

9.1解除条件

9.2解除程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.法律适用

11.1合同适用法律

11.2法律解释

12.其他约定

12.1通知方式

12.2不可抗力

13.合同生效

13.1生效条件

13.2生效日期

14.合同附件

14.1附件一：招聘职位需求表

14.2附件二：招聘流程说明

14.3附件三：费用明细表

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“招聘方”指委托招聘服务的乙方。

1.1.2“委托方”指需要招聘人员的甲方。

1.1.3“招聘事项”指甲方委托乙方招聘的具体职位、人数及条件。

1.1.4“招聘流程”指乙方按照约定程序进行招聘的各个环节。

1.1.5“费用”指甲方支付给乙方的招聘服务费用。

1.1.6“违约责任”指合同一方未履行合同义务所应承担的责任。

1.1.7“保密条款”指合同双方对招聘过程中获取的对方信息应予以保密。

1.1.8“解除合同”指合同双方在特定条件下终止合同的行为。

1.1.9“争议解决”指合同双方在发生争议时采取的解决方式。

1.1.10“法律适用”指合同适用的法律法规。

1.2解释

1.2.1本合同中的定义和解释以本条为准。

2.合同双方

2.1招聘方

2.1.1乙方全称：_________________________

2.1.2乙方地址：_________________________

2.1.3乙方法定代表人：___________________

2.2委托方

2.2.1甲方全称：_________________________

2.2.2甲方地址：_________________________

2.2.3甲方法定代表人：___________________

3.招聘事项

3.1招聘职位

3.1.1招聘职位名称：_____________________

3.1.2招聘职位数量：_____________________

3.2招聘人数

3.2.1招聘总人数：_____________________

3.3招聘条件

3.3.1学历要求：_____________________

3.3.2专业要求：_____________________

3.3.3工作经验：_____________________

3.3.4其他要求：_____________________

4.招聘流程

4.1资料收集

4.1.1乙方应收集符合招聘条件的应聘者资料。

4.2简历筛选

4.2.1乙方根据招聘条件对收集到的简历进行筛选。

4.3面试安排

4.3.1乙方应安排符合要求的应聘者进行面试。

4.4录用决定

4.4.1乙方根据面试结果，向甲方推荐合适人选。

5.费用及支付

5.1费用明细

5.1.1招聘服务费：____________