培训班合伙协议书合同书范本2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

培训班合伙协议书合同书范本2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合伙双方基本信息

2.1合伙人名称

2.2合伙人法定代表人

2.3合伙人住所地

2.4合伙人联系方式

3.培训班基本情况

3.1培训班名称

3.2培训班类型

3.3培训班内容

3.4培训班时间

3.5培训班地点

4.合伙双方的权利与义务

4.1合伙人权利

4.2合伙人义务

4.3违约责任

5.合作模式与分工

5.1合作模式

5.2分工

5.3协同工作

6.收入分配

6.1收入来源

6.2分配比例

6.3分配方式

7.费用承担

7.1费用种类

7.2费用承担比例

7.3费用支付方式

8.运营管理

8.1运营管理团队

8.2运营管理职责

8.3运营管理制度

9.质量控制

9.1质量控制标准

9.2质量控制措施

9.3质量监督

10.培训效果评估

10.1评估指标

10.2评估方法

10.3评估结果运用

11.合伙期限与终止

11.1合伙期限

11.2终止条件

11.3终止程序

12.保密条款

12.1保密内容

12.2保密期限

12.3违约责任

13.法律适用与争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决方式

13.3争议解决机构

14.其他约定

14.1其他约定事项

14.2其他约定条款

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1定义

(1)“合伙人”指在培训班合伙协议书中签字或盖章的自然人、法人或其他组织。

(2)“培训班”指合伙人共同举办的、提供特定培训内容的培训活动。

(3)“培训内容”指培训班所包含的知识、技能、课程等。

(4)“培训费用”指学员参加培训班所支付的费用。

(5)“收益”指培训班运营过程中产生的收入。

1.2解释

(1)本合同中使用的术语,如无特别说明,应按照通常含义理解。

(2)本合同中未定义的术语,应参照相关法律法规和行业惯例。

第二条合伙双方基本信息

2.1合伙人名称

(1)甲方:[甲方名称]

(2)乙方:[乙方名称]

2.2合伙人法定代表人

(1)甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]

(2)乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]

2.3合伙人住所地

(1)甲方住所地:[甲方住所地]

(2)乙方住所地:[乙方住所地]

2.4合伙人联系方式

(1)甲方联系方式:[甲方联系方式]

(2)乙方联系方式:[乙方联系方式]

第三条培训班基本情况

3.1培训班名称

[培训班名称]

3.2培训班类型

[培训班类型]

3.3培训班内容

[培训班具体内容]

3.4培训班时间

[培训班开始时间]至[培训班结束时间]

3.5培训班地点

[培训班地点]

第四条合伙双方的权利与义务

4.1合伙人权利

(1)甲方有权参与培训班的运营与管理。

(2)乙方有权参与培训班的运营与管理。

4.2合伙人义务

(1)甲方应按照合同约定,承担培训班的相关费用。

(2)乙方应按照合同约定,承担培训班的相关费用。

4.3违约责任

(1)任何一方违反本合同约定的义务,应承担相应的违约责任。

(2)违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

第五条合作模式与分工

5.1合作模式

[合作模式具体描述]

5.2分工

(1)甲方负责[甲方负责内容]。

(2)乙方负责[乙方负责内容]。

5.3协同工作

(1)双方应协同完成培训班的各项工作。

(2)双方应定期召开会议,沟通工作进展。

第六条收入分配

6.1收入来源

[收入来源具体描述]

6.2分配比例

[分配比例具体描述]

6.3分配方式

[分配方式具体描述]

第七条费用承担

7.1费用种类

[费用种类具体描述]

7.2费用承担比例

[费用承担比例具体描述]

7.3费用支付方式

[费用支付方式具体描述]

第八条运营管理

8.1运营管理团队

(1)成立由甲方和乙方共同组成的运营管理团队。

(2)运营管理团队成员由双方共同协商确定。

8.2运营管理职责

(1)运营管理团队负责培训班的日常运营管理工作。

(2)运营管理团队应制定详细的运营管理计划,并确保计划的执行。

8.3运营管理制度

(1)制定并实施培训班的管理制度,包括学员管理、师资管理、财务管理等。

(2)运营管理团队应定期对管理制度进行评估和修订。

第九条质量控制

9.1质量控制标准

(1)培训班的质量控制标准应符合国家相关法律法规和行业标准。

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