- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
公司跟销售员合同范本2025年通用
本合同目录一览
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同订立依据
1.2合同适用范围
2.定义与解释
2.1定义
2.2解释
3.双方基本信息
3.1公司名称
3.2法定代表人
3.3注册地址
3.4联系方式
4.销售员基本信息
4.1姓名
4.2性别
4.3身份证号码
4.4联系方式
4.5职位
5.合同期限
5.1合同起止日期
5.2合同续签条件及程序
6.销售目标及任务
6.1销售目标
6.2销售任务
7.薪酬及福利
7.1基本工资
7.2绩效奖金
7.3社会保险及公积金
7.4福利待遇
8.考核及奖惩
8.1考核方式
8.2考核内容
8.3奖励措施
8.4惩罚措施
9.保密条款
9.1保密信息范围
9.2保密义务
10.试用期及转正
10.1试用期
10.2转正条件
11.离职及补偿
11.1离职手续
11.2离职补偿
12.违约责任
12.1违约情形
12.2违约责任
13.合同解除
13.1合同解除条件
13.2合同解除程序
14.其他约定
14.1合同争议解决
14.2合同生效及变更
14.3合同附件
14.4其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同订立依据
本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规及公司规章制度制定。
1.2合同适用范围
本合同适用于公司所有销售员,自合同签订之日起生效。
2.定义与解释
2.1定义
在本合同中,下列术语的含义如下:
(1)“公司”指签订本合同的甲方,全称为__________;
(2)“销售员”指签订本合同的乙方,全称为__________;
(3)“基本工资”指销售员每月按照合同约定应得的工资;
(4)“绩效奖金”指销售员完成销售目标后,按照合同约定比例获得的奖金;
(5)“社会保险及公积金”指销售员按照国家及地方政策规定,由公司代缴的社会保险和住房公积金。
2.2解释
本合同中对相关术语的解释如无特殊说明,均按照相关法律法规及公司规章制度的规定执行。
3.双方基本信息
3.1公司名称
甲方:__________(公司全称)
3.2法定代表人
甲方法定代表人:__________
3.3注册地址
甲方注册地址:__________
3.4联系方式
甲方联系电话:__________;电子邮箱:__________
4.销售员基本信息
4.1姓名
乙方姓名:__________
4.2性别
乙方性别:__________
4.3身份证号码
乙方身份证号码:__________
4.4联系方式
乙方联系电话:__________;电子邮箱:__________
4.5职位
乙方职位:销售员
5.合同期限
5.1合同起止日期
本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
5.2合同续签条件及程序
在合同到期前一个月,如双方无异议,可根据实际情况协商续签合同。续签程序按照原合同约定执行。
6.销售目标及任务
6.1销售目标
乙方应在合同期间内完成公司下达的销售目标,具体目标如下:
(1)年度销售额:__________万元;
(2)新客户数量:__________家;
(3)客户满意度:达到__________%。
6.2销售任务
(1)开发潜在客户,拓展销售渠道;
(2)维护客户关系,提高客户满意度;
(3)完成公司下达的业绩指标;
(4)参加公司组织的各类培训及活动。
7.薪酬及福利
7.1基本工资
乙方的基本工资为每月__________元。
7.2绩效奖金
乙方完成销售目标后,根据合同约定比例获得绩效奖金,具体比例为:
(1)年度销售额达到目标的__________%,奖金为__________元;
(2)新客户数量达到目标的__________%,奖金为__________元;
(3)客户满意度达到目标的__________%,奖金为__________元。
7.3社会保险及公积金
乙方的社会保险及公积金按照国家及地方政策规定,由公司代缴,具体缴纳标准如下:
(1)养老保险:__________元/月;
(2)医疗保险:__________元/月;
(3)
文档评论(0)