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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025茶店合作协议书书

本合同目录一览

1.合作双方基本信息

1.1合作方甲名称、地址、法定代表人

1.2合作方乙名称、地址、法定代表人

2.合作目的与原则

2.1合作目的

2.2合作原则

3.合作内容

3.1茶店经营模式

3.2经营范围

3.3合作期限

4.费用及收益分配

4.1费用承担

4.2收益分配

5.资金管理

5.1资金来源

5.2资金使用

5.3资金监管

6.人员管理

6.1员工招聘与培训

6.2员工福利与待遇

6.3员工考核与晋升

7.物料采购与质量控制

7.1物料采购

7.2质量控制

8.店铺运营管理

8.1店铺选址与装修

8.2店铺运营策略

8.3店铺维护与保养

9.市场营销与推广

9.1品牌建设

9.2宣传推广

9.3合作伙伴关系

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

13.法律适用与争议管辖

13.1法律适用

13.2争议管辖

14.其他约定事项

14.1不可抗力

14.2合同生效与变更

14.3通知与送达

14.4合同附件

第一部分：合同如下：

1.合作双方基本信息

1.1合作方甲：名称：茶业有限公司；地址：省市区路号；法定代表人：。

1.2合作方乙：名称：茶文化发展有限公司；地址：省市区路号；法定代表人：。

2.合作目的与原则

2.1合作目的：为了充分发挥甲乙双方的优势，共同开拓茶市场，提升品牌知名度，实现互利共赢。

2.2合作原则：诚信、平等、互利、共赢。

3.合作内容

3.1茶店经营模式：采用直营店模式，由甲乙双方共同投资建设、经营和管理。

3.2经营范围：茶叶销售、茶艺表演、茶文化推广、茶具销售、茶叶加工等。

4.费用及收益分配

4.1费用承担：合作期间，甲乙双方各自承担本方的投资、运营费用，如房租、人员工资、物料采购等。

4.2收益分配：合作期间，甲乙双方按照约定的比例分配利润，具体比例详见附件一。

5.资金管理

5.1资金来源：合作双方的投入资金、茶店经营收入。

5.2资金使用：严格按照合同约定和财务制度进行，确保资金安全、合理使用。

5.3资金监管：设立财务监管机构，定期对资金使用情况进行审查，确保双方权益。

6.人员管理

6.1员工招聘与培训：甲乙双方共同制定招聘计划，负责员工的招聘、培训和管理。

6.2员工福利与待遇：按照国家规定和双方约定，为员工提供相应的福利和待遇。

6.3员工考核与晋升：建立完善的考核体系，对员工进行定期考核，并根据考核结果进行晋升。

7.物料采购与质量控制

7.1物料采购：甲乙双方共同制定采购计划，负责茶叶、茶具等物料的采购。

7.2质量控制：严格按照国家相关标准和要求，对采购的物料进行质量检验，确保产品质量。

8.店铺运营管理

8.1店铺选址与装修：合作方甲负责店铺的选址，确保地理位置优越、交通便利；合作方乙负责店铺的装修设计，确保装修风格与茶文化相符。

8.2店铺运营策略：甲乙双方共同制定店铺运营策略，包括促销活动、节假日营销、会员管理等。

8.3店铺维护与保养：合作双方共同负责店铺的日常维护与保养，确保店铺环境整洁、设施完好。

9.市场营销与推广

9.1品牌建设：甲乙双方共同打造品牌形象，包括LOGO设计、品牌故事等，提升品牌影响力。

9.2宣传推广：通过线上线下多种渠道进行宣传推广，包括社交媒体、传统媒体、户外广告等。

9.3合作伙伴关系：与相关企业建立合作关系，共同举办茶艺活动、茶文化讲座等，扩大品牌知名度。

10.争议解决

10.1争议解决方式：发生争议时，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构进行仲裁或诉讼。

10.2争议解决机构：合同争议解决机构为仲裁委员会，仲裁地点为市。

11.合同解除与终止

11.2合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。

12.违约责任

12.1违约情形：一方未履行合同约定的义务或违反合同约定，构成违约。

12.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

13.法律适用与争议管辖

13.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。

13.2争议管辖：本合同争议由合同签订地人民法院管辖。

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