原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版培训学校助教合同书
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立日期及地点
1.3合同生效日期
2.助教岗位及职责
2.1助教岗位名称
2.2助教岗位职责
2.3助教工作范围
3.工作时间与工作地点
3.1工作时间安排
3.2工作地点
4.薪酬待遇
4.1薪酬结构
4.2薪酬支付方式
4.3奖金及补贴
4.4薪酬调整机制
5.工作绩效评价
5.1评价标准
5.2评价方式
5.3评价结果应用
6.培训与发展
6.1培训内容
6.2培训时间
6.3培训费用
6.4职业发展规划
7.工作保密与知识产权
7.1保密义务
7.2知识产权归属
8.试用期与转正
8.1试用期
8.2转正条件
8.3转正流程
9.休假与福利
9.1休假种类
9.2休假天数
9.3福利待遇
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
11.合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除与终止的程序
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.其他约定
13.1合同附件
13.2合同附件效力
13.3合同未尽事宜
14.合同签署
14.1合同签署日期
14.2合同签署人签字盖章
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.1.1学校名称：____________________
1.1.2学校地址：____________________
1.1.3学校法定代表人：____________________
1.1.4助教姓名：____________________
1.1.5助教身份证号码：____________________
1.2合同订立日期及地点
1.2.1合同订立日期：____年____月____日
1.2.2合同订立地点：____________________
1.3合同生效日期
1.3.1合同自双方签字盖章之日起生效。
2.助教岗位及职责
2.1助教岗位名称
2.1.1助教岗位名称：____________________
2.2助教岗位职责
2.2.1负责协助教师进行课程准备、教案编写；
2.2.2协助教师进行课堂管理，维护课堂秩序；
2.2.3协助教师进行课后辅导，解答学生疑问；
2.2.4协助教师进行教学资料的整理与归档；
2.2.5完成学校安排的其他相关工作。
2.3助教工作范围
2.3.1工作范围包括但不限于：____________________
3.工作时间与工作地点
3.1工作时间安排
3.1.1工作时间：每周____天，每天____小时；
3.1.2工作时间具体安排：____________________
3.2工作地点
3.2.1工作地点：____________________
4.薪酬待遇
4.1薪酬结构
4.1.1基本工资：____元/月；
4.1.2奖金及补贴：____________________
4.2薪酬支付方式
4.2.1薪酬支付周期：每月支付一次；
4.2.2薪酬支付方式：银行转账。
4.3奖金及补贴
4.3.1奖金：____________________
4.3.2补贴：____________________
4.4薪酬调整机制
4.4.1薪酬调整条件：____________________
4.4.2薪酬调整方式：____________________
5.工作绩效评价
5.1评价标准
5.1.1评价标准：____________________
5.2评价方式
5.2.1评价方式：____________________
5.3评价结果应用
5.3.1评价结果应用：____________________
6.培训与发展
6.1培训内容
6.1.1培训内容：____________________
6.2培训时间
6.2.1培训时间：____________________
6.3培训费用
6.3.1培训费用：____________________
6.4职业发展规划
6.4.1职业发展规划：____________________
8.工作保密与知识产权
8.1保密义务
8.1.1助教在履行职务过程中，对学校所知
文档评论（0）