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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版合伙开办培训班合同书书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合伙人名称及地址

1.2合伙人法定代表人及联系方式

2.培训班基本信息

2.1培训班名称

2.2培训班地点

2.3培训班时间

2.4培训班课程设置

3.合伙人权利与义务

3.1合伙人权利

3.2合伙人义务

4.培训班运营管理

4.1运营机构及职责

4.2教学管理

4.3财务管理

4.4营销推广

5.收入分配

5.1收入来源

5.2收入分配比例

5.3收入分配方式

6.成本承担

6.1成本构成

6.2成本承担方式

7.合作期限

7.1合作起始时间

7.2合作终止时间

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

11.合同附件

11.1附件一：合伙人出资协议

11.2附件二：课程大纲

11.3附件三：其他相关文件

12.合同变更与解除

12.1合同变更条件

12.2合同解除条件

13.合同履行与监督

13.1合同履行方式

13.2合同履行监督

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合伙人名称及地址

1.1.1合伙人甲：科技有限公司

1.1.2合伙人甲地址：省市区路号

1.1.3合伙人乙：YY教育咨询有限公司

1.1.4合伙人乙地址：省市区路号

1.2合伙人法定代表人及联系方式

1.2.1合伙人甲法定代表人：

1.2.3合伙人乙法定代表人：

2.培训班基本信息

2.1培训班名称

2.1.1培训班名称：专业能力提升培训班

2.2培训班地点

2.2.1培训班地点：省市区路号

2.3培训班时间

2.3.1培训班开始时间：2025年3月1日

2.3.2培训班结束时间：2025年5月31日

2.4培训班课程设置

2.4.1课程名称：专业基础知识

2.4.2课程名称：专业技能培训

2.4.3课程名称：实践操作培训

3.合伙人权利与义务

3.1合伙人权利

3.1.1参与培训班的运营与管理

3.1.2按照合同约定分享培训班收益

3.1.3对培训班的运营提出合理建议

3.2合伙人义务

3.2.1按时足额出资

3.2.2严格遵守合同约定，履行各自职责

3.2.3维护培训班声誉，共同提高教学质量

4.培训班运营管理

4.1运营机构及职责

4.1.1运营机构：由合伙人甲乙共同设立的管理委员会

4.1.2管理委员会职责：负责培训班的整体运营与管理

4.2教学管理

4.2.1教学计划：由管理委员会制定，经双方同意后执行

4.2.2教学质量：确保教学质量符合国家相关标准，满足学员需求

4.3财务管理

4.3.1财务制度：建立完善的财务管理制度，确保财务透明

4.3.2财务报告：每月向合伙人提供财务报告，接受合伙人监督

4.4营销推广

4.4.1营销策略：制定有效的营销策略，扩大培训班知名度

4.4.2推广活动：组织各类推广活动，吸引潜在学员

5.收入分配

5.1收入来源

5.1.1学员报名费

5.1.2培训班其他收入

5.2收入分配比例

5.2.1合伙人甲：50%

5.2.2合伙人乙：50%

5.3收入分配方式

5.3.1按月分配：每月末根据收入情况分配收益

5.3.2银行转账：通过银行转账方式支付收益

6.成本承担

6.1成本构成

6.1.1场地租赁费

6.1.2教师费用

6.1.3营销推广费

6.1.4其他费用

6.2成本承担方式

6.2.1按月承担：每月末根据实际发生费用承担成本

6.2.2银行转账：通过银行转账方式支付成本

8.违约责任

8.1违约情形

8.1.1合伙人未按时足额出资

8.1.2合伙人违反合同约定，损害培训班利益

8.1.3合伙人未履行合同约定的教学或管理职责

8.1.4合伙人擅自变更培训班课程设置或教学计划

8.2违约责任承担

8.2.1违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金

8.2.2违约金金额：按违约行为造成的损失计算，最高不超过合同总额的10%

8.2.3违约金支付方式：违约方应在违约发生后15日内支付违约金

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方应友好协商解决争议

9.1.2协商不成的，提交省市仲裁委员会仲裁

9.2