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银行信贷人员合规心得

银行信贷人员合规心得（通用11篇）

银行信贷人员合规心得篇1

通过这次培训,让我受益匪浅，此次培训为我们各点授权员建

立了沟通交流的平台，也为大家提供了一次开拓视野、审视自身、提

高能力的机会，使我的思想观念得到转变和提高。

一、讲解授权员对本岗位的职责理解

首先田行长对授权员岗位的职责进行了详细讲解，所谓授权员，

并不是简简单单的刷个卡、录个指纹就可以了，他需要对每笔款项的

的来源与用处做到心中有数，对每一笔开户业务，能够了解客户的身

份、开户种类及开户用途等。另外，授权员也是肩负着协助会计主管

监督、管理的职责，在会计主管不在的情况下，也需要履行会计主管

的职责，调解单位的氛围，调整员工的心态，协助领导的工作，为机

构的正常运转提供保障。总之，要想做一名合格的授权员需要对每一

笔授权业务认真地核对，做到为柜员负责，同时也是对自己负责。

二.通过案例分加深理解

其次田行长利用以往发生过的案例，进行详细分析，从案件中的

找出矛盾所在，既有内部原因，又有外部原因;既有主观原因，又有客

观原因;既有对基层领导人监管不力的问题，又有业务管理工作基础薄

弱的问题。在田行长讲解的案例中，给我印象最深的是存单作假案，

银行工作人员能够在短时间内鉴定存单真伪，防范外部欺诈，得益于

该行〃双严〃活动的扎实推进，员工的案防意识和防范能力进一步提

高，在办理业务中能够审慎认真，把控风险。同时也离不开柜员和授

权员在处理业务时认真审核和银行日常开展的各种相关知识培训I,使

员工炼就了识别真假票据的〃火眼金睛〃，体现了该行人员高度的责

任心、警惕性和过硬的业务素质。

我曾经听到过这样一段描述，〃制度在一程度上总是落后于实

践,存在覆盖不到的领域，存在执行不力的情况,难以尽善尽美，因而需要

文化的力量来弥补。因为文化更多地体现为引导、规劝和感化,不仅具

有水滴石穿般的强大力量，而且更容易被人理解和接受〃制度规范的是

人的行动，而文化感召的是人的内心，可见任何制度的约束都不及自我

内心的控制来得主动和自然，作为一个银行员工，要时时刻刻提醒自

己，一要认真细心，严格按照规章制度进行实际操作，从细节做起，

把行里提出的合规文化建设落实到实际工作中。

通过这次培训,让我收获很多，但更重要的是意识到了自身的差

距和不足。总结是培训的终点，同时也是学习的起点。学海无涯，贵

在〃持之以恒〃，贵在〃学以致用〃。今后，我要以饱满的热情，认

真负责的工作态度来赢取领导和同事们的信任，从而为我行的发展贡

献自己的一份绵薄之力。

银行信贷人员合规心得篇2

在日常学习教育活动中，我深刻认识到，农行事业的成长离不开

合规经营，更与防控金融风险相伴。推进合规文化建设，必将为农行

经营理念和制度的贯彻落实带给强有力的依托和保证，也使得风险防

控长效机制的建立和实现长治久安的工作局面成为了可能。下面，就

如何提高银行效益，降低金融风险，我谈几点粗浅见解：

一、增强职责意识，加强职责监督

首先，我们应真正认识职责心的重要性。不论在会计