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贵州国企招聘：2025贵州茅台酒股份有限公司高层次人才（博士研究生）引进14人模拟试卷含答案详解

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.贵州茅台酒股份有限公司的核心产品是什么？()

A.茅台酒

B.贵州大曲

C.茅台王子酒

D.贵州老窖

2.茅台酒的主要原料是什么？()

A.玉米

B.高粱

C.小麦

D.稻米

3.茅台酒的生产过程称为什么？()

A.两次投料

B.三次发酵

C.四次蒸馏

D.五次投料

4.茅台酒的传统酿造技艺被列入哪一类别世界非物质文化遗产？()

A.食品制作

B.饮料制作

C.传统酿造

D.传统手工艺

5.贵州茅台酒股份有限公司的总部位于哪里？()

A.贵阳市

B.遵义市

C.安顺市

D.六盘水市

6.茅台酒的生产过程中，哪个环节决定了酒的品质？()

A.发酵

B.蒸馏

C.陈酿

D.瓶装

7.茅台酒的主要市场分布在哪些地区？()

A.东北地区

B.华东地区

C.西南地区

D.华北地区

8.茅台酒的酒精度数一般在多少度左右？()

A.40度

B.50度

C.53度

D.60度

9.茅台酒的文化内涵主要体现在哪个方面？()

A.品牌历史

B.生产工艺

C.节庆文化

D.社交礼仪

10.茅台酒在国内外市场的定位如何？()

A.大众消费

B.中高端消费

C.豪华消费

D.专用消费

二、多选题(共5题)

11.贵州茅台酒股份有限公司在以下哪些方面对高层次人才有需求？()

A.研发创新

B.生产工艺改进

C.市场营销

D.企业管理

12.以下哪些是贵州茅台酒股份有限公司高层次人才引进计划的主要目标？()

A.提升企业核心竞争力

B.引进优秀人才，优化人才结构

C.促进企业可持续发展

D.增强企业创新能力

13.贵州茅台酒股份有限公司高层次人才引进计划对博士研究生的要求包括哪些方面？()

A.学历要求

B.专业背景

C.研究成果

D.工作经验

14.以下哪些是贵州茅台酒股份有限公司高层次人才引进计划提供的待遇？()

A.具有竞争力的薪酬

B.完善的社会保险和福利

C.良好的职业发展平台

D.优厚的住房补贴

15.贵州茅台酒股份有限公司高层次人才引进计划实施过程中，以下哪些环节是必不可少的？()

A.人才需求调研

B.招聘宣传

C.筛选与面试

D.背景调查与录用

三、填空题(共5题)

16.贵州茅台酒股份有限公司成立于____年，是中国最大的白酒生产企业之一。

17.茅台酒的生产工艺被称为“三高三长”，其中“三高”指的是____、____、____。

18.茅台酒的传统酿造技艺于____年被列入世界非物质文化遗产名录。

19.贵州茅台酒股份有限公司的股票代码为____，在____上市。

20.贵州茅台酒股份有限公司在____年引进了14名高层次人才（博士研究生），以提升企业的核心竞争力。

四、判断题(共5题)

21.贵州茅台酒股份有限公司是中国唯一一家被列入世界非物质文化遗产的白酒生产企业。()

A.正确B.错误

22.贵州茅台酒股份有限公司的所有产品都使用的是同一款酒曲。()

A.正确B.错误

23.茅台酒的生产过程中，需要经过长时间的陈酿才能达到最佳饮用效果。()

A.正确B.错误

24.贵州茅台酒股份有限公司的股票在上海证券交易所上市。()

A.正确B.错误

25.贵州茅台酒股份有限公司的高层次人才引进计划仅面向硕士研究生。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍贵州茅台酒股份有限公司的历史发展。

27.贵州茅台酒股份有限公司在技术研发方面有哪些主要成就？

28.贵州茅台酒股份有限公司在企业文化方面有哪些特色？

29.贵州茅台酒股份有限公司在人才引进方面有哪些具体措施？

30.请分析贵州茅台酒股份有限公司在国内外市场的发展策略。

贵州国企招聘：2025贵州茅台酒股份有限公司高层次人才（博士研究生）引进14人模拟试卷含答案详解

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】贵州茅台酒股份有限公司的核心产品是茅台酒，享有很高的知名度和美誉度。

2.【答案】B

【解析】茅台酒的主要原料是高粱，这种高粱被称为“茅台高粱”。

3.