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2025年《工会基础知识》试题库及答案(最新版)

一、单选题

1.中国工会的基本职责是（）。

A.维护职工合法权益

B.促进企业发展

C.组织职工活动

D.协调劳动关系

答案：A。《工会法》明确规定维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责。

2.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A.撤换或者罢免

B.批评

C.处分

D.处罚

答案：A。工会会员大会或者会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员，这是保障会员民主权利的重要体现。

3.企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。

A.25人

B.30人

C.35人

D.40人

答案：A。根据相关规定，企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会。

4.基层工会委员会每届任期（）。

A.1至2年

B.2至3年

C.3至5年

D.5至7年

答案：C。基层工会委员会每届任期三年至五年，这样的任期设置有利于保持工会工作的连续性和稳定性。

5.工会通过（），协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。

A.平等协商和集体合同制度

B.职工代表大会制度

C.劳动争议调解制度

D.劳动法律监督制度

答案：A。工会通过平等协商和集体合同制度，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项与企业进行协商，签订集体合同，从而协调劳动关系，维护职工劳动权益。

6.企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会（）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。

A.可以

B.有权

C.应当

D.必须

答案：B。企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，这是工会维护职工民主权利的重要职权。

7.工会签订集体合同，上级工会（）给予支持和帮助。

A.应当

B.可以

C.必须

D.不必

答案：A。上级工会应当给予签订集体合同的基层工会支持和帮助，以确保集体合同的签订符合法律法规和职工利益。

8.企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，（）提出意见。

A.可以

B.有权

C.应当

D.必须

答案：B。工会对企业、事业单位处分职工有监督的权利，认为不适当的有权提出意见，以维护职工的合法权益。

9.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）有工会参加。

A.可以

B.必须

C.应当

D.不必

答案：B。职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理必须有工会参加，这是为了确保调查处理的公正性和保障职工的合法权益。

10.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（）服务。

A.法律咨询

B.经济援助

C.生活帮助

D.技术支持

答案：A。县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供法律咨询服务，帮助职工和工会运用法律武器维护自身权益。

11.工会经费的来源之一是：建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%

答案：B。建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费，这是工会经费的重要来源。

12.企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令。

A.拖延或者拒不拨缴

B.少缴

C.不缴

D.挪用

答案：A。企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令，以保障工会经费的正常收缴。

13.工会（）为职工服务的企业、事业单位，其隶属关系不得随意改变。

A.兴办

B.投资

C.扶持

D.资助

答案：A。工会兴办为职工服务的企业、事业单位，其隶属关系不得随意改变，以保障工会为职工服务的功能得以持续发挥。

14.中华全国总工会会同有关国家机关制定（）实施本法的具体办法。

A.企业工会

B.事业单位工会

C.机关工会

D.基层工会

答案：A。中华全国总工会会同有关国家机关制定企业工会实施本法的具体办法，以更好地推动工会工作在企业中的开展。

15.工会应当根据（）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

A.经费独立

B.经费合理使用

C.经费节约

D.经费公开

答案：A。工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度，确保工会经费的规范管理和合理使用。

二、多选题

1.工会的权利有（）。

A.参与管理国家事务、经济文化事业和社会事务

B.对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查

C.代表职工与企业、事业单位进行平等协商、签订集体合同

D.