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2025北京大兴区第四批公益性岗位招聘13人考前自测高频考点模拟试题含答案详解

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.公益性岗位招聘的对象有哪些？()

A.所有求职者

B.享受最低生活保障的人员

C.符合就业困难人员条件的失业人员

D.以上都是

2.公益性岗位的期限是多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.没有时间限制

3.公益性岗位的薪酬待遇是怎样的？()

A.与普通岗位相同

B.比普通岗位低

C.根据岗位性质和当地最低工资标准确定

D.无固定薪酬

4.公益性岗位的工作时间是如何安排的？()

A.每周40小时

B.每周36小时

C.每周30小时

D.根据工作内容灵活安排

5.公益性岗位的招聘流程是怎样的？()

A.网上报名、面试、体检、录用

B.现场报名、笔试、面试、体检、录用

C.网上报名、笔试、面试、体检、录用

D.现场报名、面试、笔试、体检、录用

6.公益性岗位是否可以享受社会保险和住房公积金？()

A.可以

B.不可以

C.视具体情况而定

D.只有部分岗位可以

7.公益性岗位的工作地点在哪里？()

A.仅限于政府机关

B.仅限于事业单位

C.主要在基层公共服务机构

D.以上都是

8.公益性岗位的招聘信息如何获取？()

A.通过政府官方网站发布

B.通过新闻媒体报道

C.通过社区公告栏张贴

D.以上都是

9.公益性岗位的聘用人员是否可以辞职？()

A.可以

B.不可以

C.需要提前一个月提出辞职

D.需要提前三个月提出辞职

10.公益性岗位的目的是什么？()

A.提高就业率

B.增加政府开支

C.提供公共服务

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.公益性岗位的适用对象主要包括哪些人群？()

A.享受最低生活保障的人员

B.符合就业困难人员条件的失业人员

C.残疾人

D.退休人员

E.大学生

12.公益性岗位的薪酬待遇包括哪些部分？()

A.基本工资

B.绩效工资

C.社会保险和住房公积金

D.伙食补贴

E.交通补贴

13.公益性岗位的工作时间有哪些特点？()

A.全日制工作

B.非全日制工作

C.工作时间相对固定

D.工作时间相对灵活

E.需要加班

14.公益性岗位的招聘流程包括哪些步骤？()

A.发布招聘信息

B.现场报名或网上报名

C.笔试或面试

D.体检

E.录用通知

15.公益性岗位的社会效益有哪些？()

A.提高就业率

B.促进社会和谐稳定

C.提升公共服务水平

D.减少失业压力

E.增加政府财政收入

三、填空题(共5题)

16.公益性岗位是指政府投资设立的，以社会公益为目的，安置就业困难人员的岗位。

17.公益性岗位的期限一般为一年，最长不超过三年。

18.公益性岗位的薪酬待遇根据岗位性质和当地最低工资标准确定。

19.公益性岗位的招聘流程包括发布招聘信息、现场报名或网上报名、笔试或面试、体检以及录用通知等步骤。

20.公益性岗位的目的是为了提供公共服务，特别是为基层公共服务提供人力支持，同时也有助于提高就业率。

四、判断题(共5题)

21.公益性岗位的薪酬待遇通常高于市场平均水平。()

A.正确B.错误

22.公益性岗位的聘用人员可以享受与普通岗位相同的社会保险待遇。()

A.正确B.错误

23.公益性岗位的招聘信息只能在政府官方网站上发布。()

A.正确B.错误

24.公益性岗位的期限可以根据聘用人员的意愿随意延长。()

A.正确B.错误

25.公益性岗位的设立主要是为了增加政府的财政支出。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.公益性岗位招聘的主要目的是什么？

27.公益性岗位的薪酬待遇是如何确定的？

28.公益性岗位的招聘流程有哪些特点？

29.公益性岗位的工作时间和工作地点有哪些规定？

30.公益性岗位的聘用人员是否可以享受社会保险和住房公积金？

2025北京大兴区第四批公益性岗位招聘13人考前自测高频考点模拟试题含答案详解

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公益性岗位招聘的对象包括所有求职者、享受最低生活保障的人员以及符合就业困难人员条件的失业人员。

2.【答案】A

【解析】公