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学校新教师任用合同5篇

篇1

甲方（学校）：__________

乙方（新教师）：__________

根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方担任其教学岗位事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

甲方聘用乙方担任特定教学岗位，旨在提高教育教学质量，共同致力于教育事业的发展。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容和地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成教学任务。

2.乙方的主要工作地点为甲方的学校所在地。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

五、薪酬待遇

1.甲方应按照国家的规定和标准支付乙方的工资。

2.甲方根据学校政策，为乙方提供相应的福利待遇。

六、社会保险和福利

1.甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

七、保密义务和竞业限制

1.乙方应对在工作中获知的学生信息、教学资料等予以保密。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事教育工作。

八、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更需经甲乙双方协商一致。

2.本合同的解除和终止应符合法律法规的规定。

十、争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

1.乙方需遵守甲方的各项规章制度。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日鉴于本合同的重要性，甲乙双方应认真阅读和了解合同条款，自愿签署并严格遵守。

篇2

甲方（学校）：____________________

乙方（新教师）：____________________

根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行国家规定的工作时间和休息休假制度。

2.甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规，为乙方提供必要的工作环境和劳动保护措施。

四、薪酬待遇与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方提供福利待遇。

2.乙方的基本工资和各项津贴、补贴按甲方相关规定执行。绩效奖金与业绩挂钩。具体标准由甲方根据实际情况制定并执行。

五、社会保险和住房公积金

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。具体缴纳比例按照当地政策执行。

六、保密条款

乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露与教育教学无关的任何信息。乙方离职后，应继续履行保密义务。

七、知识产权条款

乙方在甲方工作期间所创作的所有成果（包括但不限于教学设计、教案、论文等）的知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方进行知识产权的申报和管理工作。

八、违约责任及赔偿损失条款

任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约情形和赔偿方式由双方根据实际情况约定。如因乙方原因提前解除本合同，乙方应承担由此给甲方造成的一切损失。

九、其他约定事项

双方可约定其他未尽事宜，包括但不限于试用期、培训、服务期等事项。具体条款由双方协商确定。未尽事宜按照国家法律法规和学校的相关规定执行。如因不可抗力导致本合同无法履行，双方应协商解决。如协商不成，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼解决纠纷。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜可由双方另行签订补充协议进行