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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024政府机关门卫岗位技能培训与考核协议

本合同目录一览

1.培训目的与意义

1.1培训目标

1.2培训意义

2.培训对象与范围

2.1培训对象

2.2培训范围

3.培训内容与安排

3.1培训内容

3.2培训安排

4.培训师资与教学方法

4.1培训师资

4.2教学方法

5.培训时间与地点

5.1培训时间

5.2培训地点

6.培训费用与支付方式

6.1培训费用

6.2支付方式

7.考核方式与标准

7.1考核方式

7.2考核标准

8.考核结果与应用

8.1考核结果

8.2应用

9.培训纪律与要求

9.1培训纪律

9.2培训要求

10.培训保障与支持

10.1培训保障

10.2支持措施

11.争议解决与违约责任

11.1争议解决

11.2违约责任

12.合同生效与终止

12.1合同生效

12.2合同终止

13.合同附件与补充

13.1合同附件

13.2补充条款

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.培训目的与意义

1.1培训目标

1.1.1提高门卫岗位工作人员的安全防范意识

1.1.2增强门卫岗位工作人员的应急处置能力

1.1.3规范门卫岗位工作人员的服务行为

1.2培训意义

1.2.1提升政府机关的形象与安全水平

1.2.2促进门卫岗位工作人员的技能提升和职业发展

1.2.3保障机关内部秩序和外部安全

2.培训对象与范围

2.1培训对象

2.1.1政府机关全体门卫岗位工作人员

2.1.2新入职的门卫岗位工作人员

2.2培训范围

2.2.1安全防范知识

2.2.2应急处置技能

2.2.3服务礼仪与规范

3.培训内容与安排

3.1培训内容

3.1.1安全防范知识培训

3.1.2应急处置技能培训

3.1.3服务礼仪与规范培训

3.2培训安排

3.2.1培训时间：2024年3月至2024年5月

3.2.2培训地点：政府机关培训中心

3.2.3培训形式：集中授课、案例分析、实操演练等

4.培训师资与教学方法

4.1培训师资

4.1.1邀请专业安全防范讲师

4.1.2邀请有丰富经验的门卫岗位工作人员

4.1.3邀请政府机关相关部门人员

4.2教学方法

4.2.1理论授课

4.2.2案例分析

4.2.3实操演练

4.2.4互动交流

5.培训时间与地点

5.1培训时间

5.1.1培训时间为每周二至周五，上午9:00至11:30，下午2:00至4:30

5.1.2每周安排一次实操演练，时间为周六上午

5.2培训地点

5.2.1政府机关培训中心

5.2.2需要实操演练的场地

6.培训费用与支付方式

6.1培训费用

6.1.1培训费用为人民币元/人

6.1.2费用包含培训资料、师资费用、场地费用等

6.2支付方式

6.2.1培训费用由政府机关统一支付

6.2.2支付时间为培训开始前一周内

7.考核方式与标准

7.1考核方式

7.1.1理论考核：书面考试

7.1.2实操考核：现场操作

7.2考核标准

8.考核结果与应用

8.1考核结果

8.1.1考核结果将在培训结束后一周内公布

8.1.2考核结果将作为门卫岗位工作人员绩效评价的重要依据

8.2应用

8.2.1考核合格者将获得相应的培训证书

8.2.2考核不合格者将进行补考，补考合格后方可上岗

9.培训纪律与要求

9.1培训纪律

9.1.1参训人员应按时参加培训，不得无故缺席

9.1.2参训人员应保持培训场所的整洁和安全

9.1.3参训人员应遵守培训期间的各项规章制度

9.2培训要求

9.2.1参训人员应认真听讲，积极参与讨论

9.2.2参训人员应按照要求完成作业和考核

10.培训保障与支持

10.1培训保障

10.1.1政府机关将提供必要的培训场地和设备

10.1.2政府机关将协调相关部门提供必要的支持

10.2支持措施

10.2.2安排专家进行答疑解惑

10.2.3提供培训期间的餐饮和住宿保障

11.争议解决与违约责任

11.1争议解决

11.1.1双方发生争议时，应友好协商解决

11.1.2协商不成的，可提交相关行政管理部门调解

11.2违约责任

11.2.1任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任

11.2.2违约方应承担违约所造成的损失

12.合同生效与终止

12.1合同生效

12.1.1本协议自双方签字盖章之日起生效

12.1.2本协议