2025中国民生银行石家庄分行全球春季校园招聘实习直航计划模拟试卷含答案解析.docxVIP

2025中国民生银行石家庄分行全球春季校园招聘实习直航计划模拟试卷含答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.中国民生银行石家庄分行成立于哪一年？()

A.1996年

B.1998年

C.2000年

D.2002年

2.民生银行的企业愿景是什么？()

A.成为最具竞争力的股份制商业银行

B.成为全球领先的综合性金融服务集团

C.成为最受尊敬的银行

D.成为最赚钱的银行

3.以下哪项不属于民生银行的业务范围？()

A.个人银行业务

B.公司银行业务

C.证券业务

D.保险业务

4.民生银行的总部位于哪个城市？()

A.北京

B.上海

C.深圳

D.广州

5.民生银行石家庄分行的核心价值观是什么？()

A.客户至上，诚信为本

B.专业、创新、稳健、高效

C.诚信、责任、创新、共赢

D.服务、创新、共赢、责任

6.民生银行石家庄分行在哪些方面致力于提升服务？()

A.提高服务质量，优化服务流程

B.加强员工培训，提升服务意识

C.引进先进技术，提高服务效率

D.以上都是

7.民生银行石家庄分行在支持地方经济发展方面做了哪些工作？()

A.支持中小企业发展

B.支持基础设施建设

C.支持绿色发展

D.以上都是

8.民生银行石家庄分行的社会责任体现在哪些方面？()

A.坚持合规经营，维护金融安全

B.积极参与社会公益活动

C.推动绿色金融发展

D.以上都是

9.民生银行石家庄分行的人才培养战略包括哪些方面？()

A.建立健全人才培养体系

B.加强员工培训，提升员工能力

C.营造良好的工作氛围，激发员工潜能

D.以上都是

10.民生银行石家庄分行在风险管理方面有哪些措施？()

A.建立健全风险管理体系

B.加强风险监控，及时预警风险

C.提高风险应对能力，确保金融安全

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是民生银行石家庄分行支持地方经济发展的主要方式？()

A.支持中小企业发展

B.支持基础设施建设

C.支持绿色金融发展

D.提供个人消费贷款

E.推动国际业务合作

12.民生银行石家庄分行在风险管理方面采取了哪些措施？()

A.建立健全风险管理体系

B.加强风险监控，及时预警风险

C.提高风险应对能力，确保金融安全

D.减少业务规模，降低风险

E.优化风险控制流程

13.民生银行石家庄分行在员工培训方面有哪些特色？()

A.定期举办内部培训课程

B.与外部机构合作，引进先进培训资源

C.鼓励员工参加各类职业资格证书考试

D.举办团队建设活动，增强团队凝聚力

E.对优秀员工进行奖励和晋升

14.民生银行石家庄分行在服务创新方面有哪些举措？()

A.推出线上金融服务，提高客户体验

B.引入人工智能技术，提升服务效率

C.开发个性化金融产品，满足客户需求

D.建立客户关系管理系统，优化客户服务

E.降低服务费用，吸引更多客户

15.民生银行石家庄分行在履行社会责任方面有哪些表现？()

A.积极参与社会公益活动

B.支持教育事业发展

C.推动绿色金融发展

D.保护消费者权益

E.落实环保政策

三、填空题(共5题)

16.中国民生银行石家庄分行成立于______年，是民生银行在全国设立的首家省级分行。

17.民生银行的企业愿景是______，致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务。

18.民生银行石家庄分行在支持地方经济发展方面，重点支持______、______和______等领域。

19.民生银行石家庄分行在风险管理方面，建立了______，以确保金融安全。

20.民生银行石家庄分行致力于打造______的员工队伍，为客户提供优质服务。

四、判断题(共5题)

21.民生银行石家庄分行是唯一一家在石家庄设立分行的股份制商业银行。()

A.正确B.错误

22.民生银行石家庄分行的所有业务都可以在线上完成，无需到柜台办理。()

A.正确B.错误

23.民生银行石家庄分行只专注于服务大型企业，不涉及个人客户。()

A.正确B.错误

24.民生银行石家庄分行在风险管理方面没有采取特别的措施。()

A.正确B.错误

25.民生银行石家庄分行的员工队伍中，所有员工都具有金融专业背景。(