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2025年西藏自治区昌都地区类乌齐县自然资源局招聘考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(100题)
1、某公司商品在国内的售价低于在国外的售价,这种情况属于下列()价格歧视。
A.一级价格歧视
B.二级价格歧视
C.三级价格歧视
D.四级价格歧视
【答案】:C
【解析】本题可通过分析不同类型价格歧视的特点,并与题干中某公司商品在国内外不同售价的情况进行对比,从而得出正确结论。价格歧视是指以不同价格销售同一种产品。根据价格差别的程度,可把价格歧视区分为一级价格歧视、二级价格歧视和三级价格歧视。一级价格歧视,又称完全价格歧视,是指厂商对每一单位产品都按消费者所愿意支付的最高价格出售。也就是说,厂商了解每个消费者对产品的最高支付意愿,并针对每个消费者制定不同的价格,这与题干中按国内和国外市场划分价格的情况不符。二级价格歧视是指厂商对不同的消费数量段规定不同的价格。例如,购买一定数量范围内给予一个价格,超过该数量范围又给予另一个价格,重点在于根据消费数量来定价,并非按市场划分,所以该情况也不符合题干。三级价格歧视是指垄断厂商对同一种产品在不同的市场(或不同的消费群)收取不同的价格。题干中某公司商品在国内和国外这两个不同的市场有不同的售价,正是按照不同市场来制定价格,符合三级价格歧视的特点。而在经济学中,并不存在四级价格歧视这一概念。综上,某公司商品在国内要比在国外卖得更便宜这种情况属于三级价格歧视。
2、填入横线④处正确的是()。
A.国务院
B.国务院发
C.国务院办公厅
D.国务院办公厅发
【答案】:C
【解析】在正式公文中,当标识公文的发文机关时,通常使用机关的规范全称,而不会在名称后面加上“发”字。国务院办公厅是国家行政机关中负责协助国务院领导处理国务院日常工作的机构,很多公文是以国务院办公厅名义发布的。所以横线处应填国务院办公厅。
3、某高校在中华人民共和国建国70周年之际,打算为长期奋斗在高校档案工作一线、为高校档案事业发展作出贡献的档案人员颁发荣誉证书。为此,该高校应发布的公文是()。
A.指示
B.决定
C.通知
D.请示
【答案】:B
【解析】这道题考查的是对不同公文文种适用范围的理解。首先来看指示,指示主要用于对下级机关布置工作,阐明工作活动的指导原则,它一般是上级对下级工作上的指导,而颁发荣誉证书并非是这种工作指导性质,所以不适用。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。高校为长期奋斗在高校档案工作第一线、为高校档案事业发展作出贡献的档案人员颁发荣誉证书,这属于对人员的奖励,用决定来发布是合适的。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。它主要侧重于传达信息和要求执行相关事项,颁发荣誉证书用通知不能很好地体现这种奖励的庄重性和决策性。请示适用于向上级机关请求指示、批准。而本题是高校自身对内部人员的奖励行为,并非向上级请求,所以不适用。综上,正确答案是决定。
4、以下不属于学习型组织五项修炼技能的是()。
A.系统思考、自我超越
B.团队学习
C.改善心智模式,建立共同愿景
D.自我反思
【答案】:D
【解析】学习型组织五项修炼技能包括系统思考、自我超越、改善心智模式、建立共同愿景和团队学习。自我反思不属于学习型组织五项修炼技能。
5、公共管理的职能体系主要由程序性职能和任务性职能构成。下列属于公共管理程序性职能的是()。
A.决策职能
B.文化职能
C.经济职能
D.社会职能
【答案】:A
【解析】公共管理的职能体系包含程序性职能和任务性职能。程序性职能是公共管理过程中具有阶段性特点的职能;任务性职能则是公共管理要承担的具体任务方面的职能。决策职能是公共管理过程中从确定目标到做出选择这一阶段的重要职能,它贯穿于公共管理活动的各个环节,具有程序性的特点,属于公共管理程序性职能。而文化职能、经济职能和社会职能是公共管理在不同领域要达成的具体任务,属于任务性职能,它们更侧重于公共管理在各个具体方面要达成的目标和承担的责任,并非程序性职能。所以正确答案是决策职能。
6、下列典故与对应人物错误的是()。
A.卧薪尝胆——勾践
B.围魏救赵——孙武
C.纸上谈兵——赵括
D.指鹿为马——赵高
【答案】:B
【解析】本题可根据历史典故和对应人物的相关知识,逐一分析各选项。卧薪尝胆描述的是越王勾践为了复国,每天睡在柴草上,吃饭、睡觉前都要尝一尝苦胆,激励自己不忘耻辱、努力奋斗,最终实现复国目标的故事,该典故与勾践对应正确。围魏救赵是指战国时期齐国军师孙膑在魏国攻打赵国时,采取围攻魏国都城大梁的策略,迫使魏军回援,从而解救了赵国。此典故对应的人物是孙膑,并非孙武,该选项
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