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外包人力集约化合同5篇

篇1

甲方（发包方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司电话]

乙方（承包方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司电话]

鉴于甲方需要将其部分人力资源外包给乙方，以优化其运营效率和降低成本，同时乙方具备相关资质和能力承接此类外包业务，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同背景

1.1甲方为了集中资源、提高效率，将其部分人力资源外包给乙方，以减轻自身人力资源负担，提高运营效率。

1.2乙方同意接受甲方的外包请求，并承诺按照甲方的要求提供优质的服务。

二、合同目的

2.1甲方通过外包方式，将部分人力资源交给乙方管理，以减轻自身的人力资源压力，提高运营效率。

2.2乙方通过承接外包业务，扩大业务范围，提高市场份额和盈利能力。

三、合同范围

3.1甲方将以下人力资源外包给乙方：

-[具体外包人员名单及岗位职责]

3.2乙方将负责以下工作：

-[具体乙方负责的工作内容]

四、合同期限

4.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为[合同有效期]。

4.2在合同有效期内，双方不得擅自变更或解除合同。如需变更或解除，应提前[提前通知天数]天书面通知对方，并协商达成书面协议。

五、费用与支付

5.1甲方需向乙方支付以下费用：

-[具体费用及支付方式]

5.2乙方在收到甲方的费用后，需向甲方提供正式的发票。

六、双方权利义务

6.1甲方权利：

-[甲方权利内容]

6.2甲方义务：

-[甲方义务内容]

6.3乙方权利：

-[乙方权利内容]

6.4乙方义务：

-[乙方义务内容]

七、违约责任

7.1双方同意，如一方违反本合同的任何条款，违约方需向另一方支付违约金[违约金金额]。同时，违约方还需赔偿因此给另一方造成的全部损失。

7.2如因违约方的原因导致本合同无法继续履行，违约方还需承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2在争议解决期间，双方应继续履行本合同的其他条款。

九、其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。

篇2

甲方（发包方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（外包方）：[外包公司名称]

地址：[外包公司地址]

联系人：[外包公司联系人姓名]

联系电话：[外包公司联系电话]

鉴于甲方需要乙方提供人力外包服务，双方本着平等、自愿、互利的原则，达成如下协议：

一、合同背景

随着信息化的发展，人力资源外包服务逐渐成为企业优化人力资源配置、提高运营效率的重要手段。甲方为满足自身业务需求，决定与乙方合作，采用人力外包的方式，实现人力资源的集约化利用。

二、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在人力外包服务过程中的权利与义务，规范双方的行为，确保服务的顺利进行，实现共赢。

三、服务范围与内容

1.乙方为甲方提供人力外包服务，具体内容包括但不限于：

（1）人员招聘与筛选；

（2）员工培训与发展；

（3）员工薪酬与福利管理；

（4）员工考勤与绩效管理；

（5）员工健康与安全保障；

（6）其他甲方交办的人力资源管理任务。

2.甲方可根据自身业务需求，调整或补充服务内容。

四、合作期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[合作期限]。

2.甲方可在合同期满前一个月向乙方提出续签合同的意向，乙方在收到甲方通知后应及时回应。

五、费用与结算方式

1.乙方根据甲方需求提供人力外包服务，甲方需向乙方支付相应的服务费用。具体费用标准根据服务的具体内容及工作量由双方协商确定。

2.结算方式：双方可选择月结、季度结或半年结等方式进行费用结算。具体结算方式由双方协商确定。

3.甲方应按时向乙方支付服务费用，确保服务的顺利进行。如甲方未能按时支付费用，乙方有权停止提供服务，由此造成的损失由甲方自行承担。

六、权利与义务

1.甲方权