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2025湖南张家界市永定区发展和改革局招聘公益性岗位工作人员模拟试卷含答案详解

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.1.公益性岗位是指什么？()

A.事业单位编制内工作人员

B.民间非营利组织工作人员

C.政府购买服务岗位

D.社会组织工作人员

2.2.湖南张家界市永定区发展和改革局招聘公益性岗位工作人员的目的是什么？()

A.提高单位行政效率

B.拓展公益性服务范围

C.缓解就业压力

D.提升公务员队伍素质

3.3.公益性岗位工作人员的工作内容通常包括哪些方面？()

A.社会救助、养老、托幼等公共服务

B.行政执法、监督检查等政府职能

C.科研、设计等专业技术工作

D.会计、审计等财务管理工作

4.4.公益性岗位的招聘对象有哪些限制条件？()

A.具有国家承认的大专及以上学历

B.年龄在18-35周岁之间

C.具有相关工作经验

D.以上都是

5.5.公益性岗位的薪酬待遇如何？()

A.与公务员相同

B.与事业单位编制内人员相同

C.根据当地最低工资标准确定

D.由用人单位自行确定

6.6.公益性岗位工作人员的合同期限一般是多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.根据岗位性质和工作需要确定

7.7.公益性岗位工作人员是否可以转为事业单位编制内人员？()

A.可以

B.不可以

C.视情况而定

D.需要考试

8.8.公益性岗位的招聘程序是怎样的？()

A.公开招聘、统一考试、择优录取

B.内部推荐、领导审批、直接录用

C.报名、资格审查、面试、体检、公示、录用

D.招聘单位自行决定

9.9.公益性岗位招聘信息的发布渠道有哪些？()

A.政府官方网站

B.人力资源和社会保障部门网站

C.媒体公告

D.以上都是

10.10.公益性岗位招聘工作由哪个部门负责？()

A.发展和改革部门

B.人力资源和社会保障部门

C.民政部门

D.教育部门

二、多选题(共5题)

11.1.湖南张家界市永定区发展和改革局招聘公益性岗位工作人员的目的可能包括以下哪些？()

A.提高当地公共服务水平

B.帮助失业人员再就业

C.满足特定社会服务需求

D.缓解社会矛盾

12.2.以下哪些是公益性岗位工作人员可能从事的工作内容？()

A.社区服务

B.环保宣传

C.基础设施维护

D.公共卫生宣传

13.3.公益性岗位工作人员的合同管理应符合以下哪些原则？()

A.合法性原则

B.公开性原则

C.公正性原则

D.效率性原则

14.4.以下哪些条件是成为公益性岗位工作人员的基本要求？()

A.具有良好的职业道德

B.具有符合岗位要求的专业技能

C.具有中华人民共和国国籍

D.具有正常履行职责的身体条件

15.5.公益性岗位招聘过程中可能涉及以下哪些环节？()

A.发布招聘公告

B.网上报名或现场报名

C.资格审查

D.面试与考核

三、填空题(共5题)

16.1.湖南张家界市永定区发展和改革局招聘公益性岗位工作人员的公告通常会发布在________。

17.2.公益性岗位工作人员的工资待遇通常按照________标准来确定。

18.3.公益性岗位工作人员在合同期间，应当________。

19.4.公益性岗位的招聘工作应当遵循________原则，确保招聘过程的公正性。

20.5.公益性岗位工作人员的工作时间为________。

四、判断题(共5题)

21.1.公益性岗位工作人员的薪酬待遇可以低于当地最低工资标准。()

A.正确B.错误

22.2.公益性岗位招聘过程中，所有符合条件的应聘者都有同等的机会。()

A.正确B.错误

23.3.公益性岗位工作人员的工作性质属于临时工。()

A.正确B.错误

24.4.公益性岗位的招聘程序可以由招聘单位自行决定，无需公开。()

A.正确B.错误

25.5.公益性岗位工作人员的合同期限可以超过3年。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.1.请简要介绍公益性岗位的定义及其在社会发展中的作用。

27.2.公益性岗位工作人员在合同期间，如果因工作原因受伤，应如何处理？