2025年湖北省黄冈市黄州区文体广电局招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套.docxVIP

2025年湖北省黄冈市黄州区文体广电局招聘考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(100题)

1、大礼堂的体形如此______，色调如此______，我们不能不______建设者______的创造和智慧。依次填入划横线部分最恰当的一项是（）。

A.完整清晰赞扬伟大

B.完全新颖赞颂非凡

C.完美清新赞叹杰出

D.完备新鲜慨叹突出

【答案】：C

【解析】第一处错误，“伟大”指超出寻常，令人钦佩，多用来指伟大的人，与“创造和智慧”不能搭配。第二处错误，“完全”指全部，与“大礼堂的形体”不搭配，“完美”符合题意。第三处错误，第二空，“新鲜”一般形容食物、空气，与“色调”不能搭配。因此选择最后一个选项。

2、天气是指某一地区在某瞬时或某一段时间内大气中气象要素(如温度、湿度等)和天气现象(如云、雾等)的综合。而气候则指长时间内气象要素和天气现象的平均或统计状态,时间尺度为月、季、年、数年到数百年以上,通常由某一时期的平均值和离差值表征。根据上述定义,下列属于气候的一项是()。

A.明天白天北京多云转晴,最高温度12℃,最低温度0℃

B.今年冬天的雾日很多

C.极地冰原地区常年严寒

D.雨过天晴,彩虹横跨天空

【答案】：C

【解析】气候的定义要点为：长时间内某一时期气象要素和天气现象的平均或统计状态。极地冰原地区常年严寒属于气候特点，是一个地区长期的气候状态。而“多云转晴”“雾日”及“雨过天晴”属于天气状况。

3、以下哪种公文适用于公布重要决定或者重大事件（）。

A.公报

B.通报

C.公告

D.通告

【答案】：A

【解析】这道题考查不同公文文种的适用范围。公报适用于公布重要决定或者重大事项；通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况；公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项；通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。所以适用于公布重要决定或者重大事件的公文是公报。

4、积极的财政政策是通过财政融资来实现产业政策的国家经济政策与宏观调控手段。下列不属于积极的财政政策措施的是（）。

A.减少税收，降低税率，扩大减税范围

B.增加财政补贴、降低社保缴费

C.扩大财政支出，减轻企业负担

D.放松信贷控制，强化监管职能

【答案】：D

【解析】积极的财政政策是国家为了促进经济增长、增加就业、稳定物价等目标而采取的一系列财政措施，主要通过调整税收、政府支出和政府补贴等手段来影响社会总需求。减少税收、降低税率并扩大减税范围，能够减轻企业和个人的负担，增加他们的可支配收入，从而刺激消费和投资，属于积极的财政政策。增加财政补贴、降低社保缴费，财政补贴可以直接支持特定产业或群体的发展，降低社保缴费能减轻企业负担，增加企业的资金流动性，促进企业扩大生产和投资，属于积极的财政政策。扩大财政支出、减轻企业负担，政府通过增加公共投资、购买商品和服务等方式扩大财政支出，能够直接增加社会总需求，带动经济增长，减轻企业负担有助于企业更好地发展，属于积极的财政政策。而放松信贷控制和强化监管职能属于货币政策和金融监管范畴。货币政策是中央银行通过调节货币供应量和利率来影响经济活动的政策，与财政政策通过税收和政府支出来调节经济不同。所以这不属于积极的财政政策措施。

5、专利发明在我国受保护的期限是（）。

A.5年

B.10年

C.15年

D.20年

【答案】：D

【解析】在我国，专利包括发明、实用新型和外观设计三类。其中，发明专利权的保护期限为20年，自申请日起计算；实用新型专利权的保护期限为10年，自申请日起计算；外观设计专利权的保护期限为15年，自申请日起计算。本题问的是专利发明受保护的期限，所以答案是20年。

6、某县扶贫开发工作组结合本地实际情况，对工作内容进行实质性归纳，总结了多种常用的扶贫手段，用于对新任干部开展培训，此种情况形成的文件是（）。

A.情况调查报告

B.经验调查报告

C.推广型工作研究

D.建议型工作研究

【答案】：B

【解析】本题可通过分析每个文件类型的特点，结合题干描述，判断该情况形成的文件类型。情况调查报告主要是对某一地区或某一单位的实际情况进行客观、全面的反映和分析，其重点在于呈现现状，不强调经验总结。而题干中强调的是对扶贫常用手段进行总结，并非单纯呈现情况，所以不属于情况调查报告。经验调查报告是对某方面成功的实践经验进行调查研究后写成的报告，目的是总结经验、推广典型。题干中扶贫开发工作组结合本地情况，对工作内容进行实质性归纳，总结出多种扶贫常用手段用于对新任干部培训，这显然是在总结扶贫工作中的成功经验，符合经验调查报告的特点。推广型工作研究主要侧重于对已经取得成效的工作方法、模式等进行推广，重点在于推广。题干并没有突出推广的相关内容，主要是总结经验用于培训，并非