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三八妇女节维权知识竞赛题库(+答案)

选择题

1.依据《中华人民共和国妇女权益保障法》，妇女的合法权益受到侵害的，可以向（）投诉。

A.妇女组织

B.卫生健康委员会

C.人民法院

D.以上都是

答案：D。详细解析：《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，妇女的合法权益受到侵害的，可以向妇女组织、卫生健康委员会等有关部门以及人民法院投诉，通过不同途径来维护自身权益。妇女组织可以提供咨询、调解等服务；卫生健康委员会对于涉及妇女健康权益方面的问题可进行处理；人民法院则可以通过司法途径解决纠纷。

2.用人单位在招录（聘）过程中，除国家另有规定外，不得实施的行为不包括以下哪项？（）

A.限定为男性或者规定男性优先

B.询问妇女婚育情况

C.将妊娠测试作为入职体检项目

D.为符合条件的女性提供平等的就业机会

答案：D。详细解析：《中华人民共和国妇女权益保障法》明确禁止用人单位在招录（聘）过程中实施限定为男性或者规定男性优先、询问妇女婚育情况、将妊娠测试作为入职体检项目等行为。而D选项为符合条件的女性提供平等的就业机会是法律倡导和要求的，不属于禁止行为。

3.女方在怀孕期间、分娩后（）内或者终止妊娠后（）内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

A.一年；六个月

B.二年；一年

C.一年；一年

D.二年；六个月

答案：A。详细解析：根据《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。这是为了保护妇女在特殊生理时期的合法权益和身心健康，给予其一定的时间和稳定的生活环境来恢复身体和照顾孩子。但女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外，比如女方存在重大过错等特殊情况。

4.保障妇女的合法权益是（）的共同责任。

A.各级政府

B.全社会

C.国家机关

D.社会团体

答案：B。详细解析：保障妇女合法权益是一个系统性的工程，需要全社会各个方面的共同参与和努力。各级政府、国家机关、社会团体等固然在保障妇女权益方面承担着重要职责，但只有全社会形成合力，包括企业、社区、家庭以及每一个公民都积极参与，才能真正有效地保障妇女的合法权益，营造一个男女平等、尊重妇女的社会环境。

5.妇女在农村土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收或者征用补偿费使用以及宅基地使用等方面，（）。

A.享有与男子平等的权利

B.享有相当于男子一半的权利

C.享有按照当地村规民约规定的权利

D.没有权利

答案：A。详细解析：《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，妇女在农村土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收或者征用补偿费使用以及宅基地使用等方面，享有与男子平等的权利。这是为了保障农村妇女的经济权益，防止因性别差异而受到不公平的待遇，确保妇女在农村经济生活中能够平等地参与和受益。

6.学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以（）为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准。

A.性别

B.身高

C.体重

D.长相

答案：A。详细解析：为了保障女性的受教育权利，《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定，学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准。这有助于消除教育领域的性别歧视，促进男女在教育机会上的平等。

7.妇女的人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剥夺或者限制妇女的人身自由，禁止非法（）妇女的身体。

A.搜查

B.检查

C.窥视

D.以上都是

答案：D。详细解析：妇女的人身自由和身体安全受法律保护。非法搜查、检查、窥视妇女身体等行为都侵犯了妇女的人身权利。非法搜查是指未经法定程序对妇女身体进行搜索检查；非法检查可能涉及不恰当的身体检查方式或没有合法依据的检查；窥视则侵犯了妇女的隐私和身体尊严。所以以上行为都是被禁止的。

8.对妇女实施性骚扰的，以下哪种处理方式是错误的？（）

A.受害人可以向公安机关报案

B.受害人可以向用人单位投诉

C.只能通过调解解决

D.受害人可以向人民法院提起民事诉讼

答案：C。详细解析：当妇女遭遇性骚扰时，有多种维权途径。受害人可以向公安机关报案，由公安机关依法进行调查处理；也可以向用人单位投诉，用人单位有义务采取措施进行处理；还可以向人民法院提起民事诉讼，要求侵权人承担相应的民事责任。而C选项说只能通过调解解决是错误的，调解只是解决纠纷的一种方式，并非唯一方式。

9.用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，（）女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。

A.辞退

B.降低女职工的工资

C.限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务

D.以上