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2025年广东省普宁市事业单位招聘考试公共基础知识试题题库

第一部分单选题(80题)

1、在复杂的社会生活中，公民不仅扮演着政治角色和法律角色，还扮演着道德角色。下列表述能体现公民道德角色的是（）。

A.中国公民有依照法律纳税的义务

B.年满十八周岁以上的自然人是成年人，具有完全民事行为能力

C.旅居国外的中国公民在县级以下人民代表大会代表选举期间在国内的，可以参加（原籍地或出国前居住地的）选举

D.公民应当热爱国家、建设国家、保卫国家、维护国家的尊严，保守国家的秘密，敢于同一切危害国家利益和安全的行为作斗争

【答案】：D

【解析】本题考查对公民不同角色的理解，关键在于判断各表述体现的是公民的政治角色、法律角色还是道德角色。纳税是公民依照法律规定应尽的义务，这是由法律明确规定的，违反纳税义务会受到法律的制裁，所以“中国公民有依照法律纳税的义务”体现的是公民的法律角色。“年满十八周岁以上的自然人是成年人，具有完全民事行为能力”是法律对自然人行为能力的界定，明确了在法律层面不同年龄段的自然人所具有的民事权利和行为能力，属于法律规定的内容，体现的是公民的法律角色。公民参加县级以下人民代表大会代表选举，是公民行使选举权和被选举权的体现，选举权和被选举权是公民的政治权利，这一行为与公民参与政治活动、行使政治权利相关，体现的是公民的政治角色。“公民应当热爱国家、建设国家、保卫国家、维护国家的尊严，保守国家的秘密，敢于同一切危害国家利益和安全的行为作斗争”强调的是公民从道德层面应该承担的责任和义务，是一种基于道德观念对公民提出的要求，体现的是公民的道德角色。综上，体现公民道德角色的表述是“公民应当热爱国家、建设国家、保卫国家、维护国家的尊严，保守国家的秘密，敢于同一切危害国家利益和安全的行为作斗争”。

2、蛋白质经水解后能够得到（）。

A.氨基酸

B.氨基

C.氨水

D.氨茶碱

【答案】：A

【解析】蛋白质是由氨基酸通过肽键相连组成的生物大分子化合物。在水解过程中，蛋白质分子中的肽键断裂，逐步分解为小分子物质，最终水解产物是氨基酸。氨基是氨基酸分子中的一个官能团，并不是蛋白质水解的产物；氨水是氨气的水溶液，和蛋白质水解没有直接关系；氨茶碱是一种药物，也不是蛋白质水解的产物。所以蛋白质经过水解可以得到氨基酸。

3、下列变化能使事物性质发生改变的是（）。

A.酒精挥发

B.菜刀生锈

C.矿石粉碎

D.冰雪融化

【答案】：B

【解析】本题可根据物理变化和化学变化的概念来判断各选项是否使事物性质发生改变。物理变化是没有新物质生成的变化，化学变化是有新物质生成的变化，而事物性质发生改变往往伴随着化学变化。酒精挥发是酒精由液态变为气态，只是状态发生了改变，没有新物质生成，属于物理变化，事物性质并未发生改变。菜刀生锈是铁与空气中的氧气、水发生化学反应，生成了铁锈（主要成分是氧化铁），有新物质生成，属于化学变化，事物性质发生了改变。矿石粉碎只是矿石的形状发生了变化，没有新物质生成，属于物理变化，事物性质没有改变。冰雪融化是水由固态变为液态，只是状态发生了变化，没有新物质生成，属于物理变化，事物性质没有改变。综上，使事物性质发生改变的是菜刀生锈。

4、事业单位人事争议调解特有的原则是（）。①自愿原则②平等互信原则③合法、合情、合理原则④尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则

A.①②④

B.①③④

C.②③④

D.①②③

【答案】：B

【解析】事业单位人事争议调解特有的原则有自愿原则，该原则贯穿于人事争议调解的全过程，是确保调解工作顺利进行的基础，只有双方自愿参与调解，调解结果才更可能被接受和履行。合法、合情、合理原则要求调解活动既要符合法律法规，又要考虑人情事理，以达到最佳的调解效果。尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则非常重要，因为当事人在调解过程中仍然享有通过仲裁或诉讼解决争议的权利，调解不能阻碍当事人行使这些法定权利。而平等互信原则不是事业单位人事争议调解特有的原则。所以事业单位人事争议调解特有的原则是自愿原则、合法合情合理原则以及尊重当事人申请仲裁和诉讼权利的原则。

5、在人事行政中，依据每位工作人员的才能、特点、志向以及具体的资历条件等，为其安排相适应的岗位和职务，以实现人事相宜、能位相称，这体现了用人的（）。

A.依法行政原则

B.分类管理原则

C.德才兼备原则

D.适才适用原则

【答案】：D

【解析】该题目考查人事行政用人原则的理解。依法行政原则强调行政行为要依据法律法规进行，主要关注行政过程的合法性，与根据人员才能等安排岗位职务以实现人事相宜、能位相称的用人理念没有直接关联。分类管理原则是将不同类型的人员进行分类，采取不同的管理方式，侧重于人员管理的类别划分，并非针对个人特点与岗位的匹配。德