- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
卫计委健康体检管理暂行规定这份文件由国家卫生计生委发布,旨在规范健康体检行为,维护人民健康权益。该规定明确了体检机构资质要求、体检项目内容、体检结果解读等方面的要求,并对体检数据信息安全和个人隐私保护做出了详细规定。11作者:
总则目的本规定旨在规范健康体检管理工作,保障体检质量,维护体检者权益,促进健康体检事业健康发展。适用范围本规定适用于在中华人民共和国境内开展健康体检活动的医疗机构、体检机构和其他组织。
体检机构资质要求体检机构应具备相应资质,包括医疗机构执业许可证、体检项目资质等。设施设备体检机构应配备必要的医疗设备,如血压计、血糖仪、心电图机等,以保证体检工作的顺利进行。人员配置体检机构应配备合格的医护人员,包括医生、护士、检验师等,以确保体检结果的准确性。服务规范体检机构应制定完善的服务流程,包括预约、登记、体检、结果解读等,并提供良好的服务质量。
体检人员专业医护人员体检人员应具备相应的医疗执业资格,并经过专业的培训,熟悉体检流程和体检项目。专业技能精湛体检人员应掌握专业的体检技能,能够熟练操作体检仪器,准确解读体检结果。服务态度良好体检人员应具备良好的职业道德和服务意识,对体检者耐心解答疑问,提供优质的服务。团队合作默契体检人员应与其他部门密切配合,共同完成体检工作,确保体检过程的顺利进行。
体检项目11.基本项目包括身高、体重、血压、心率、呼吸等常规指标,评估基本健康状况。22.辅助检查包括血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血糖等,提供更详细的身体信息。33.专项检查根据个人需求和健康状况,选择心电图、胸部X光、胃镜、肠镜等专项检查。44.女性项目针对女性人群,提供妇科检查、乳腺检查等专项项目。
体检流程1预约登记通过电话、网络或现场预约体检时间。2信息采集填写个人信息、病史和体检项目。3体检检查按照预约的项目进行体检,包括各种检查和测试。4结果解读体检结束后,医生解读体检结果,提供健康建议。5档案保存将体检结果及相关资料归档保存。
体检结果结果判定根据体检结果,判定受检者身体健康状况,并提供健康建议。指标分析对体检指标进行分析,识别潜在健康风险,制定个性化健康管理方案。报告内容体检报告包含体检项目、指标结果、分析建议等内容,并提供体检档案管理服务。
体检费用体检费用包含基本体检项目和自选体检项目的费用。基本体检项目费用由国家规定,自选体检项目费用由体检机构根据市场价格制定。项目价格基本体检¥100自选体检根据项目价格制定体检费用可以由个人支付,也可以由单位支付。体检机构应向体检者提供详细的体检费用清单,并提供发票。
体检档案管理11.档案内容体检档案包括个人基本信息、体检记录、体检结果、健康建议等。22.档案格式体检档案可以采用纸质或电子形式保存,电子档案应符合相关标准,确保信息安全和完整性。33.档案管理体检机构应建立健全体检档案管理制度,包括档案收集、整理、保管、查询等方面的规定。44.档案保密体检机构应严格遵守相关保密规定,保护体检档案的隐私,防止信息泄露。
监督管理政府监管卫生健康委负责对全市健康体检机构进行监督管理,并制定相关政策法规。行业自律鼓励行业协会加强自律管理,建立健全行业标准和规范,促进健康体检行业规范发展。质量控制加强对体检机构的质量控制,确保体检服务质量和数据准确性,维护体检结果的真实性和可靠性。公众监督鼓励公众积极参与监督,对体检机构的服务质量进行评价,共同维护健康体检行业的健康发展。
奖惩措施奖励对积极推动健康体检工作,并取得显著成效的体检机构和个人,给予表彰奖励。例如,颁发先进集体或个人称号,给予资金或物资奖励等。惩罚对违反本规定,未按规定开展健康体检工作,或弄虚作假、损害人民群众利益的体检机构和个人,依法依规严肃处理。例如,责令整改、暂停执业、吊销执照、追究刑事责任等。
体检机构资质认定基本条件体检机构需具备相应的资质,包括医疗机构执业许可证,并满足相关卫生标准。设备设施体检机构应配备符合标准的医疗设备和设施,如体检室、检验室、影像室等。人员配备体检机构应具备合格的医师、技师、护士等专业人员,满足体检工作的需求。质量管理体检机构应建立健全质量管理体系,确保体检工作的规范性和准确性。
体检人员培训专业资质体检人员应具备相关专业资格证书,并定期接受继续教育。技能培训定期进行体检操作技能培训,确保操作规范和准确性。知识更新学习最新的体检技术和标准,提高体检质量和效率。职业道德加强职业道德教育,树立良好的服务意识和责任感。
体检项目标准项目内容体检项目应覆盖常见疾病的筛查,并符合相关医学指南和标准。检验方法体检项目应使用规范的检验方法,确保检测结果的准确性和可靠性。质量控制建立完善的质量控制体系,定期进行内部质量控制和外部质量评价。数据管理建立健全的体检数据管理系统,确
您可能关注的文档
最近下载
- 外研版英语(一起点)二年级上册 Module1 大单元学历案教案 教学设计附作业设计(基于新课标教学评一体化).docx VIP
- (2020)(求职简历模板)个人简历封面(史上最全最好).doc VIP
- 三级安全教育培训、新员工入职安全教育培训 .pptx VIP
- 天线系统组成与结构解析.docx VIP
- 湖南省长沙市开福区青竹湖湘一外国语学校2022年人教版小升初考试数学试卷(含答案解析).pdf
- 排水管网维护、维修施工方案.docx VIP
- _人教版初中物理斜面计算25道题 .doc VIP
- 智启未来,育见新篇——AI赋能教育教学的探索 课件.pptx VIP
- 【简历模板】优秀个人简历模板精华集合(免费下载).doc VIP
- 面神经减压术护理ppt.pptx
文档评论(0)