2025安徽固镇县连城镇招聘村级后备人才3人模拟试卷及答案详解1套.docxVIP

2025安徽固镇县连城镇招聘村级后备人才3人模拟试卷

第一部分单选题(50题)

1、咸菜烧豆腐：有言在先（）

A.和尚打伞：无法无天

B.老鼠钻书箱：咬文嚼字

C.桀犬吠尧：各为其主

D.徐庶进曹营：一言不发

【答案】：A

【解析】这是一句依据相同的发音形成的歇后语：咸菜烧豆腐，有言（盐）在先。和尚打伞，无法（发）无天。“发”和“法”是谐音，二者为对应关系，当选。老鼠钻书箱和咬文嚼字没有谐音，排除。桀犬吠尧和各为其主没有谐音，排除。徐庶进曹营和一言不发没有谐音，排除。

2、下列叙述中能正确反映我国气候特征的是（）。

A.气候复杂多样与海洋性显著

B.气候复杂多样与季风气候显著

C.气候复杂多样与灾害显著

D.气候复杂多样与干旱性显著

【答案】：B

【解析】我国的气候具有气候复杂多样、季风气候显著以及显著的大陆性特征这三个特点。我国地域范围广大，跨越了众多的温度带和干湿地区，而且地形复杂，地势高低相差悬殊，这进一步增加了我国气候的复杂多样性。在我国的季风区里，冬季和夏季的风向会有规律地交替变化。夏季时，盛行从海洋吹来的偏南风；冬季时，则是从亚洲大陆内部吹来的偏北风。这种冬夏盛行风向相反的变化，带来了明显的季节气候变化。因为我国大陆面积广袤，西部深入亚洲内陆，所以中国的气候具有显著的大陆性特征。

3、一段历史材料记载：“二战后，因美苏争霸，西欧各国深感危机，认识到联合成一个整体的重要性，从而走向联合。如今，欧洲人已组成了这样一个整体。”材料中这个“整体”在当今的英文简称为（）。

A.UN

B.EU

C.APEC

D.WTO

【答案】：B

【解析】本题主要考查国际组织的英文简称。解题关键在于理解题干描述的“欧洲人组成的整体”对应的是哪个国际组织，并明确各选项所代表的组织。二战后，西欧各国为应对美苏争霸带来的危机，逐渐走向联合，最终形成了欧洲联盟。选项中提及的组织，联合国英文简称为UN，它是一个由主权国家组成的国际组织，并非欧洲人组成的特定整体，与题干描述不符。亚太经合组织英文简称为APEC，是亚太地区重要的经济合作论坛，涵盖了亚洲和太平洋地区的多个国家，并非专门由欧洲人组成的整体。世界贸易组织英文简称为WTO，是一个独立于联合国的永久性国际组织，负责管理世界经济和贸易秩序，也不是题干中所指的欧洲人组成的整体。而欧洲联盟英文简称为EU，是欧洲地区规模较大的区域性经济政治合作组织，是欧洲国家联合成的一个整体，符合题意。综上，答案是EU。

4、在计算机网络领域，LAN指的是（）。

A.广域网

B.物联网

C.局域网

D.城域网

【答案】：C

【解析】该题考查计算机网络中LAN概念的理解。在计算机网络领域，不同类型的网络有各自特定的英文缩写和含义。广域网是一种覆盖范围非常广泛的网络，通常用于连接不同地区甚至不同国家的计算机系统，其英文缩写为WAN；物联网是通过各种信息传感器、射频识别技术、全球定位系统等技术和装置，实现物与物、物与人泛在连接，英文缩写为IoT；局域网是在一个局部的地理范围内（如一个学校、工厂和机关内），将各种计算机、外部设备和数据库等互相连接起来组成的计算机通信网，英文缩写为LAN；城域网是在一个城市范围内所建立的计算机通信网，英文缩写为MAN。所以计算机网络中的LAN指的是局域网。

5、下列哪项不属于我国再分配的具体措施（）。

A.规范收入分配秩序

B.逐步提高最低工资标准

C.保护合法收入

D.清理规范隐性收入

【答案】：B

【解析】本题可根据再分配和初次分配的概念，分析各相关措施所属类别来进行解答。再分配是在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程，也是政府对要素收入进行再次调节的过程。初次分配指国民总收入直接与生产要素相联系的分配。规范收入分配秩序，旨在构建公平合理的收入分配格局，通过一系列政策和制度安排对不同群体的收入进行调节，属于再分配的范畴。逐步提高最低工资标准是直接在生产领域中，企业根据政府规定提高劳动者的劳动报酬，是与生产要素直接相联系的分配调整，这属于初次分配的措施，而不属于再分配。保护合法收入，是政府运用制度和法律等手段保障居民的合法收入权益，防止其受到不合理侵害，这是在再分配环节对收入分配进行规范和调节的体现。清理规范隐性收入，能够减少收入分配中的不透明因素，使收入分配更加公平合理，是政府通过再分配手段对收入分配秩序进行的整顿。综上，不属于我国再分配具体措施的是逐步提高最低工资标准。

6、依据赫塞和布兰查德的情境领导理论，参与型领导风格是指（）。

A.高任务——低关系

B.高任务——高关系

C.低任务——高关系

D.低任务——低关系

【答案】：C

【解析】赫塞和布兰查德的情境领导理论提出了四种领导风