头雁工程实施方案_包河(3篇).docxVIP

第1篇

一、实施方案背景

为深入贯彻落实党的二十大精神，全面实施新时代人才强国战略，根据《安徽省“头雁工程”实施方案》和《合肥市“头雁工程”实施方案》的相关要求，结合包河区教育系统实际情况，特制定本实施方案。

二、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人根本任务，以提升教师队伍整体素质为核心，以培养造就一支高素质专业化创新型教师队伍为目标，实施“头雁工程”，打造包河区教育系统人才队伍建设新格局。

三、目标任务

1.总体目标：通过实施“头雁工程”，力争在五年内培养一批在省、市乃至全国有影响力的教育教学专家、领军人才和骨干教师，全面提升包河区教师队伍的整体素质和教育教学水平。

2.具体目标：

-培养一批教育教学专家：在省、市范围内培养10名左右教育教学专家，成为教育教学领域的领军人物。

-培养一批领军人才：在区级范围内培养50名左右教育教学领军人才，引领教育教学改革和发展。

-培养一批骨干教师：在各级各类学校培养200名左右骨干教师，成为教育教学的骨干力量。

四、实施步骤

1.摸底排查阶段（2023年1月-3月）

-对全区教师队伍进行摸底排查，了解教师队伍的基本情况、专业结构、年龄结构等。

-制定“头雁工程”人才库，对符合条件的教师进行筛选和认定。

2.培养培训阶段（2023年4月-2025年12月