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2024年度北京市考评员考试练习题及答案

一、单项选择题

1.职业技能鉴定的本质是一种（）活动。

A.考试

B.评价

C.认证

D.选拔

答案：B

2.考评人员应在（）的指导下，按照规定的职业标准和考评规范，对职业技能鉴定对象进行考核和评审。

A.劳动保障行政部门

B.职业技能鉴定指导中心

C.用人单位

D.培训机构

答案：B

3.考评人员在考评过程中应严格遵守（），确保考评结果的公正、公平。

A.考评规范

B.职业标准

C.工作纪律

D.以上都是

答案：D

4.职业技能鉴定命题的基本原则不包括（）。

A.科学性原则

B.实用性原则

C.保密性原则

D.随意性原则

答案：D

5.理论知识考试的题型一般不包括（）。

A.选择题

B.判断题

C.操作题

D.简答题

答案：C

6.操作技能考核应在实际工作场地或（）进行。

A.模拟工作场地

B.教室

C.办公室

D.实验室

答案：A

7.考评人员的资格证书有效期为（）年。

A.1

B.2

C.3

D.5

答案：C

8.对考评人员的培训内容不包括（）。

A.职业标准

B.考评技术

C.职业道德

D.市场营销

答案：D

9.以下哪种情况不属于考评人员应回避的情形（）。

A.与考生有亲属关系

B.与考生有师生关系

C.与考生在同一单位工作

D.与考生有业务往来

答案：D

10.职业技能鉴定的质量督导分为（）两级。

A.国家和省级

B.省级和市级

C.市级和县级

D.国家和市级

答案：A

11.以下属于职业技能鉴定质量督导人员职责的是（）。

A.参与命题

B.参与考评

C.监督鉴定过程的公正性

D.组织培训

答案：C

12.职业技能鉴定证书的核发部门是（）。

A.劳动保障行政部门

B.职业技能鉴定指导中心

C.用人单位

D.培训机构

答案：A

13.技能人才评价包括（）。

A.职业技能鉴定

B.职业技能等级认定

C.专项职业能力考核

D.以上都是

答案：D

14.职业技能等级认定的主体是（）。

A.企业

B.院校

C.社会培训评价组织

D.以上都是

答案：D

15.职业技能鉴定所（站）应具备的条件不包括（）。

A.有固定的办公场所

B.有完善的管理制度

C.有先进的生产设备

D.有一定数量的考评人员

答案：C

二、多项选择题

1.考评人员应具备的基本条件包括（）。

A.具有良好的职业道德和敬业精神

B.掌握一定的职业技能鉴定理论和技术

C.具有高级工以上职业资格或中级以上专业技术职务

D.熟悉所从事职业（工种）的专业知识和操作技能

答案：ABCD

2.考评人员的权利有（）。

A.独立进行考评

B.要求鉴定机构提供必要的工作条件

C.对鉴定工作提出意见和建议

D.获得相应的劳动报酬

答案：ABCD

3.考评人员的义务包括（）。

A.严格遵守考评工作纪律

B.保守鉴定工作秘密

C.参加考评人员培训

D.接受有关部门的监督检查

答案：ABCD

4.职业技能鉴定命题的基本要求有（）。

A.符合职业标准

B.体现实际工作要求

C.具有代表性和典型性

D.难度适中

答案：ABCD

5.操作技能考核的评分方法主要有（）。

A.百分制评分法

B.等级制评分法

C.模糊评分法

D.综合评分法

答案：ABCD

6.考评人员在考评过程中应做到（）。

A.公平公正

B.严格按标准考评

C.及时记录考评情况

D.对考生进行指导

答案：ABC

7.职业技能鉴定质量督导的内容包括（）。

A.鉴定机构的条件和管理

B.考评人员的资格和行为

C.命题质量和试卷管理

D.考务管理和考场纪律

答案：ABCD

8.职业技能鉴定证书的作用有（）。

A.反映劳动者职业技能水平

B.是劳动者求职、任职的资格凭证

C.是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据

D.可作为境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件

答案：ABCD

9.技能人才评价的意义在于（）。

A.促进技能人才成长

B.推动职业技能培训发展

C.提高劳动者素质

D.促进就业和经济发展

答案：ABCD

10.职业技能等级认定与职业技能鉴定的区别在于（）。

A.认定主体不同

B.认定方式不同

C.证书效力不同

D.适用范围不同

答案：ABD

三、判断题

1.考评人员只要有丰富的实践经验，就可以不参加培训直接上岗。（×）

2.职业技能鉴定命题可以不考虑职业标准的要求。（×）

3.操作技能考核时，考评人