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生活老师合同协议

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于甲方需要聘请生活老师为学生提供生活指导和管理服务，乙方具备相应的专业知识和技能，愿意担任该职位。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方聘请乙方担任生活老师事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，双方如无异议，则本合同自动延续____年。

二、工作内容及服务要求

（一）工作内容

1.负责学生的日常生活管理，包括但不限于起居照顾、饮食安排、个人卫生指导等。

2.协助学校开展学生的思想教育工作，关注学生的心理健康，及时发现并解决学生在生活中遇到的问题。

3.配合学校组织学生参加各类有益的课外活动，培养学生的综合素质和团队合作精神。

4.维护学生宿舍的安全与秩序，做好防火、防盗、防事故等工作，确保学生的人身安全。

5.与学生家长保持密切沟通，及时反馈学生的生活情况和在校表现。

（二）服务要求

1.乙方应具备良好的职业道德和责任心，关爱学生，尊重学生的人格和隐私。

2.乙方应严格遵守学校的各项规章制度，服从学校的工作安排和管理。

3.乙方应具备一定的教育教学能力和沟通能力，能够有效地与学生、家长及其他教职工进行沟通和交流。

4.乙方应定期参加学校组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务水平和综合素质。

三、工作时间及休息休假

（一）工作时间

1.乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。具体工作时间由学校根据实际情况安排，但应保证乙方每周至少休息____天。

2.乙方因工作需要加班的，甲方应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。

（二）休息休假

1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等带薪休假权利。

2.乙方在合同期内请假的，应提前向甲方提出申请，并按照学校的请假制度办理相关手续。请假期间，乙方的工资待遇按照学校的规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

（一）劳动报酬

1.甲方按照每月____元的标准向乙方支付劳动报酬。该报酬为税前工资，乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。

2.甲方将根据乙方的工作表现和绩效考核结果，适时调整乙方的劳动报酬。

（二）支付方式

1.甲方每月____日前以货币形式将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。

2.如遇节假日或休息日，甲方应提前在最近的工作日支付。

五、社会保险及福利待遇

（一）社会保险

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按照国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用，甲方有权从乙方的工资中代扣代缴。

（二）福利待遇

1.乙方享有与甲方其他教职工同等的福利待遇，包括但不限于节日福利、生日福利、培训机会等。

2.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。

六、双方权利和义务

（一）甲方权利和义务

1.甲方有权根据学校的工作需要和乙方的工作表现，对乙方的工作进行安排和调整。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，对乙方违反学校规章制度或工作要求的行为提出批评和纠正意见。

3.甲方应按照本合同的约定，按时足额向乙方支付劳动报酬和福利待遇。

4.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，并提供必要的工作条件和劳动保护用品。

5.甲方应尊重乙方的人格和隐私，保护乙方的合法权益。

（二）乙方权利和义务

1.乙方有权按照本合同的约定，获得劳动报酬和福利待遇。

2.乙方有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。

3.乙方应按照本合同的约定，认真履行工作职责，完成工作任务。

4.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

5.乙方应保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。

6.乙方应不断提高自身的业务水平和综合素质，积极参加甲方组织的培训和学习活动。

七、保密条款

1.乙方应对在工