2025年山西运城市绛县供销合作社招聘2人考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套.docxVIP

2025年山西运城市绛县供销合作社招聘2人考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(100题)

1、国防是维护国家主权、安全和领土完整的保障，由于其具有（）的特征，只能由政府提供，因此属于公共物品。

A.排他性和竞争性

B.非排他性和竞争性

C.排他性和非竞争性

D.非排他性和非竞争性

【答案】：D

【解析】公共物品是指具有非排他性和非竞争性的物品。非排他性是指无法排除他人从公共物品中获得利益，对于国防而言，一个国家的国防保护着全体公民，不能排除任何一个公民享受国防带来的安全保障；非竞争性是指一个人对公共物品的消费不会减少其他人对该物品的消费，国防为全体公民提供安全保障，不会因为一个人的享受而减少其他公民享受国防安全的程度。所以国防具有非排他性和非竞争性的特征，只能由政府提供，是公共物品。

2、玛雅文明诞生于（）。

A.美洲

B.欧洲

C.非洲

D.大洋洲

【答案】：A

【解析】该题主要考察的是玛雅文明的诞生地这一知识点。玛雅文明是拉丁美洲古代印第安人文明，美洲是唯一一个符合玛雅文明诞生地的选项。欧洲孕育的有古希腊、古罗马等文明；非洲有古埃及文明等；大洋洲有毛利人等土著文明，但都与玛雅文明诞生地无关。所以正确答案是美洲。

3、公元355年之前，东晋蜀郡常璩编纂了中国现存最早的地方志书。这本书是（）。

A.《蜀王本纪》

B.《鱼凫都志》

C.《华阳国志》

D.《郡国志》

【答案】：C

【解析】本题主要考查对中国现存最早地方志书的了解。中国现存最早的地方志书是东晋蜀郡常璩在公元355之前编纂的《华阳国志》。《蜀王本纪》是扬雄撰写的关于古蜀历史的书籍，并非中国现存最早的地方志书。《鱼凫都志》是关于古蜀国鱼凫时期的地方文献，但并非题干所描述的中国现存最早的地方志书。《郡国志》是《后汉书》十志之一，主要记载东汉时期的行政区划等内容，也不是中国现存最早的地方志书。所以正确答案是《华阳国志》。

4、当前，我国实施的降准降息货币政策属于（）货币政策。

A.紧缩性

B.扩张性

C.均衡性

D.适度从紧

【答案】：B

【解析】降准是指降低存款准备金率，使得金融机构可用于贷款的资金增加，市场货币供应量相应增多；降息是指降低利息率，会使企业和个人的借贷成本降低，刺激投资和消费，促进经济增长。扩张性货币政策是通过增加货币供给来带动总需求增长的政策。降准和降息会增加市场上的货币流通量，刺激经济发展，符合扩张性货币政策的特征。紧缩性货币政策是通过削减货币供给的增长来降低总需求水平，与降准降息操作效果相反。均衡性货币政策是指在社会总需求与总供给基本平衡前提下，货币供应量的增长与社会经济增长相适应的货币政策，降准降息并非主要体现均衡性。适度从紧的货币政策是指货币供应量的增长略低于经济增长，这也和降准降息带来的货币供给增加情况不符。所以，我国采取的降准降息货币政策属于扩张性货币政策。

5、在农村地区，居民普遍不习惯饮用咖啡，导致咖啡的市场需求量较少，而茶叶的市场需求量相对较大。这种情形下，影响需求量的因素是（）。

A.相关产品的价格

B.消费者收入

C.个人偏好

D.时间、气候的变化

【答案】：C

【解析】本题考查影响需求量的因素。相关产品价格对需求量的影响，通常表现为一种产品价格变动会引起其替代品或互补品需求量的变化，而题干中并未提及相关产品价格方面的信息，所以不是相关产品价格影响了农村人们对咖啡和茶叶的需求量。消费者收入影响需求量一般体现为收入增加会使消费者对正常商品的需求量增加，收入减少则需求量减少。题干中没有涉及农村人们收入情况以及收入对咖啡和茶叶需求量的影响，故不是消费者收入因素。个人偏好是指消费者对一种商品或服务的喜好程度。在农村，人们不习惯喝咖啡，这表明他们对咖啡的喜好程度低，所以对咖啡的需求量很少；而他们对茶叶有较大的需求量，说明他们更偏好茶叶。因此，个人偏好是影响农村人们对咖啡和茶叶需求量的因素。时间、气候的变化对需求量的影响往往体现在不同的时间、气候条件下，消费者对某些商品的需求会发生变化，比如夏季对冷饮的需求增加等。题干中并没有体现出时间、气候变化对咖啡和茶叶需求量的影响。综上，影响需求量的因素是个人偏好。

6、中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。下列表述不符合此条规定的是（）。

A.女性可以成为中华人民共和国主席

B.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资

C.禁止女职工进行矿山井下作业

D.女性不宜从事第四级冷水作业

【答案】：D

【解析】该题主要考查对“中华人民共和国妇女在各方面享有同男子平等权利”这一规定的理解和应用。妇女在各方面享有同男子平等的权利，意味着在机会和权利层面不应存在不合理的差别对待，