护理学院迎新工作汇报.pptx

护理学院迎新工作汇报演讲人：日期：

CATALOGUE目录01迎新工作概述02迎新准备工作03迎新现场实施04迎新特色活动05迎新工作成效06未来工作展望

01迎新工作概述

迎新时间根据学校安排，护理学院迎新时间确定为开学第一天上午8点至下午5点。迎新地点护理学院门口设立迎新接待站，新生可在此处办理入学手续、咨询问题等。迎新时间与地点

新生人数统计新生总人数护理学院今年共录取新生XXX人，其中男生XXX人，女生XXX人。新生班级分布新生共分为XX个班级，每个班级平均人数为XX人。新生宿舍安排学校已为新生安排好宿舍，新生宿舍分布在XX个楼层，每个宿舍入住X人。

迎新工作总体目标确保新生顺利入学通过迎新工作，确保新生能够顺利完成入学手续，顺利进入大学生活。展示护理学院风采为新生提供帮助通过迎新工作，展示护理学院的专业特色、师资力量和校园文化，增强新生对护理学院的认同感。在迎新工作中，为新生提供必要的帮助和指导，帮助新生解决学习和生活中的困难，让新生感受到护理学院的温暖和关怀。123

02迎新准备工作

筹备迎新大会制定详细的迎新大会流程，包括场地布置、音响设备、主持词、嘉宾邀请等。迎新工作方案制定迎新宣传策略制定迎新宣传计划，利用线上线下多种渠道进行宣传，包括微信公众号、QQ群、海报、横幅等。新生接待流程制定新生接待流程，包括新生报到、宿舍安排、注册登记等环节，确保迎新工作顺利进行。

迎新工作领导小组负责新生接待工作，包括迎接新生、解答疑问、引导办理入学手续等。接待服务小组后勤保障小组负责迎新期间的后勤保障工作，包括宿舍安排、餐饮供应、卫生清洁等。由学院领导、辅导员等人员组成，负责统筹协调迎新工作。迎新工作组组建

迎新志愿者团队组织志愿者招募与培训招募热心、有责任心的志愿者，并进行相关培训，提高迎新服务质量。志愿者岗位安排根据志愿者的特长和意愿，合理安排岗位，确保迎新工作有序进行。志愿者考核与激励对志愿者进行考核，对表现优秀的志愿者进行表彰和奖励，激发志愿者的积极性和创造性。

03迎新现场实施

报到前准备制定详细的迎新工作方案，包括场地布置、人员分工、流程设计等。报到注册为新生提供便捷的报到注册服务，包括信息采集、资料审核、证件查验等环节。宿舍安排为新生提供住宿安排，确保新生入住顺利，并为其提供必要的生活指导。入学教育组织新生参加入学教育活动，包括学院概况、规章制度、安全教育等内容。报到流程安排

新生接待与服务接待咨询设立迎新咨询台，解答新生及家长的问题，提供准确、及时的信息服务。行李搬运组织志愿者帮助新生搬运行李，减轻新生负担，提高迎新效率。生活服务为新生提供校园卡办理、就餐、购物等生活服务，确保新生顺利适应校园生活。校园导航提供校园地图和指引标识，帮助新生熟悉校园环境，减少迷路情况。

设立家长接待区，为家长提供与学院交流的平台，解答家长疑问和关注。组织家长培训会，介绍学院办学理念、学生管理方式、家长参与机制等，增强家长对学院的了解和信任。倡导家校合作，鼓励家长参与学生成长过程，共同促进学生全面发展。收集家长意见和建议，及时反馈给相关部门，不断改进迎新工作和服务质量。家长接待与沟通家长沟通家长培训家校合作家长反馈

04迎新特色活动

新生打卡与留影打卡墙设置在学院门口或迎新点设置新生打卡墙，让新生留下初次入校的印记。校园留影组织新生在校园内标志性建筑或景点前留影，增加新生对学校的归属感。创意拍照鼓励新生用创意的方式拍照，展示青春活力。

学业成绩展展出优秀学生在学术竞赛中的获奖证书，展示学院的学术实力。学术竞赛获奖实践活动展示介绍优秀学生在实践活动中的突出表现，激发新生参与实践的热情。展示优秀学生的学业成绩，激励新生努力学习。优秀学子事迹展示

专业思想教育宣传专业讲座邀请专家学者为新生进行专业思想教育，帮助他们了解专业特点和发展方向。导师见面会专业介绍册组织新生与导师见面，为他们提供学术和生活方面的指导。编制专业介绍册，详细介绍专业背景、课程设置、师资力量等。123

05迎新工作成效

新生报到完成情况报到率新生报到率达到98%，达到预期目标。030201报到流程新生报到流程顺畅，各项手续办理迅速高效。迎新系统使用迎新系统运行稳定，新生在线完成报到手续比例达到80%。

满意度调查通过问卷调查，新生及家长对迎新工作的满意度达到95%以上。新生及家长反馈反馈意见新生及家长普遍认为迎新工作组织有序、服务周到，提供了必要的帮助和指导。改进建议部分新生及家长提出迎新宣传力度不够，建议加强信息推送和现场指引。

利用迎新系统实现新生线上注册、宿舍分配、一卡通领取等流程，提高了迎新效率。迎新工作亮点总结数字化迎新组织志愿者团队，为新生提供接站、引导、咨询等服务，展现了护理学院师生的良好风貌。志愿服务举办新生入学教育、专业介绍、迎新晚会等活动，帮助新生