提薪留职合同协议.docx

提薪留职合同协议

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方希望在保持劳动关系的前提下，暂时离岗从事其他工作或活动，同时甲方考虑到乙方的贡献及对其能力的认可，双方经平等、自愿、协商一致，达成如下提薪留职合同协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方可协商续签。

二、留职期间乙方工作内容及要求

（一）工作内容描述

乙方在留职期间应按照甲方要求及自身实际情况，合理安排时间，确保不影响甲方的正常工作秩序。乙方可在不违反法律法规及甲方规章制度的前提下，自行开展与甲方业务相关或其他合法的工作、活动。

（二）工作要求

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，不得从事任何损害甲方利益和声誉的行为。

2.乙方需定期向甲方汇报自身工作、活动进展情况，确保甲方能够及时了解乙方动态。汇报周期为[汇报周期，如每月/每季度]，汇报方式为[汇报方式，如书面报告/电子邮件/当面汇报等]。

三、提薪事宜

（一）提薪标准

甲方基于乙方的贡献及留职期间可能产生的潜在影响，决定自本协议生效之日起，为乙方提高薪资待遇。具体提薪标准为：在乙方原工资基础上增加[x]%，即乙方留职期间的月工资调整为人民币[具体金额]元。

（二）薪资支付方式

甲方按照其正常工资支付周期向乙方支付工资。支付时间为每月的[具体支付日期]，支付方式为银行转账，将工资足额转至乙方工资账户。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利义务

1.权利

有权要求乙方遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度。

有权根据公司经营状况及法律法规调整薪资标准，但应提前通知乙方。

在乙方违反本协议约定或甲方规章制度时，有权按照相关规定进行处理，包括但不限于解除本协议、要求乙方返还已支付的提薪部分等。

2.义务

按照本协议约定向乙方支付提薪后的工资及福利待遇。

为乙方保留其在甲方的工作岗位，在协议期满乙方提出回岗要求时，根据甲方当时的岗位需求及乙方实际情况，合理安排乙方回岗工作。

为乙方提供必要的工作支持和协助，确保乙方在留职期间能够与甲方保持一定的联系和沟通。

（二）乙方权利义务

1.权利

按照本协议约定享受提薪后的工资及福利待遇。

在留职期间，根据自身实际情况合理安排工作和生活，但需确保不影响甲方正常业务。

在协议期满后，有权要求甲方按照本协议约定安排回岗工作，如甲方无正当理由拒绝，乙方有权通过法律途径维护自身权益。

2.义务

遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密和工作秘密。未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露甲方的机密信息。

按照本协议约定定期向甲方汇报工作、活动进展情况。

留职期间，如乙方发生任何可能影响其履行本协议能力或与甲方劳动关系的重大事项，应及时通知甲方。

乙方在留职期间应自行承担其从事的工作、活动所产生的一切法律责任和经济责任，如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应负责赔偿。

五、保密条款

（一）保密范围

乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等各类机密信息予以保密。具体包括但不限于：甲方的产品设计、生产工艺、营销策略、客户名单、合同协议、财务报表等。

（二）保密措施

1.乙方应采取合理的保密措施，防止机密信息的泄露。例如，妥善保管涉及甲方机密信息的文件、资料、存储设备等，不得在未经授权的情况下将其带出甲方办公场所或提供给他人使用。

2.在使用甲方机密信息时，应严格按照甲方规定的范围和方式进行，不得擅自扩大使用范围或用于其他目的。

（三）保密期限

本条款的保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后[x]年。即使本协议终止，乙方仍应继续履行保密义务。

六、违约责任

（一）甲方违约责任

1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付提薪后的工资及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。

2.若甲方无正当理由拒绝乙方在协议期满后的回岗要求，应按照乙方回岗前十二个月平均工资的[x]倍向乙方支付赔偿金，并安排乙方回岗工作。

（二）乙方违约责任

1.若乙方违