劳务派遣协议书合同范本8篇.docxVIP

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劳务派遣协议书合同范本8篇

篇1

甲方(派遣单位):____________________

乙方(用工单位):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣协议书》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务事宜达成如下协议,以明确双方的权利和义务。

第一条合同目的及劳务派遣内容

甲方根据乙方的需要派遣劳动者到乙方从事劳务活动。乙方应按照国家的法律法规和本协议的约定,保障派遣劳动者的合法权益。劳务派遣的具体岗位、人数、派遣期限等详见附件《劳务派遣清单》。

第二条劳务期限及用工形式

本次劳务派遣的期限自______年______月______日起至______年______月______日止。派遣期限可根据实际情况调整。用工形式为全日制或非全日制形式,具体在附件《劳务派遣清单》中明确。

第三条双方的权利和义务

一、甲方的权利和义务:

1.甲方应为派遣劳动者购买工伤保险、医疗保险等必要的社保。

2.甲方应监督派遣劳动者遵守乙方的规章制度,履行岗位职责。

3.甲方应协助乙方处理派遣劳动者在劳务过程中的纠纷和事故。

二、乙方的权利和义务:

1.乙方应明确岗位职责和任务要求,确保派遣劳动者的合法权益。

2.乙方应提供必要的劳动条件和安全保护措施,确保派遣劳动者的安全与健康。

3.乙方应按时支付甲方派遣劳动者的劳务费用,并确保其合理性和合法性。

第四条劳务费用及支付方式

一、劳务费用包括基本工资、社会保险费及其他补贴等。具体金额和支付方式在附件《劳务派遣清单》中明确。

二、乙方应按照约定的时间和方式支付劳务费用,不得拖欠或克扣。

三、甲方应向乙方提供合法的税务发票,作为支付劳务费用的凭证。

四、如遇特殊情况需调整劳务费用,双方应友好协商并签订书面补充协议。

五、本协议中的劳务费用不包含税费,税费由乙方依法缴纳。

篇2

甲方(派遣单位):XXX

乙方(用工单位):XXX

丙方(劳动者):XXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙丙三方本着平等、自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳务派遣协议。

一、协议内容

1.甲方与丙方签订《劳动合同》,确立劳动关系,丙方以劳务派遣人员的身份在乙方提供的岗位上工作。乙方与丙方签订《上岗协议》,确立劳务关系,丙方在乙方的监督、指挥下提供劳务。甲方与乙方签订《劳务派遣协议》,确立合作关系,甲方按照乙方要求派遣符合乙方要求的丙方到乙方提供的岗位上工作。

2.甲方派遣丙方到乙方工作的期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。甲方派遣丙方到乙方工作的内容、工资、社保等以甲方与丙方签订的《劳动合同》为准。乙方与丙方签订《上岗协议》的内容、岗位、待遇等以乙方与丙方签订的《上岗协议》为准。甲方与乙方签订《劳务派遣协议》的内容、派遣人数、派遣岗位等以甲方与乙方签订的《劳务派遣协议》为准。

3.乙方应当为丙方提供适合的工作环境和条件,保障丙方的劳动安全卫生。甲方应当为丙方提供必要的劳动保护用品,确保丙方的劳动安全卫生。丙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥,按时完成甲方分配的工作任务和岗位。

4.乙方应当按时向甲方支付劳务费用,劳务费用的标准、支付方式等以甲方与乙方签订的《劳务派遣协议》为准。甲方应当按时向丙方支付工资和社保费用,工资和社保费用的标准、支付方式等以甲方与丙方签订的《劳动合同》为准。

5.乙方有权对丙方进行工作指导、监督和检查,但不得干涉丙方的合法权利。甲方有权对丙方进行管理和指挥,但不得违反国家有关法律法规的规定。丙方有权享受甲方和乙方提供的劳动保护和福利待遇,但应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

6.协议的变更、解除和终止应当符合有关法律法规的规定。协议的变更应当经过甲乙丙三方的协商一致,协议的解除和终止应当按照有关法律法规的规定进行。

二、违约责任

1.甲方或乙方违反本协议约定,应当承担相应的违约责任。包括但不限于:未按时支付劳务费用或工资社保费用的,未提供适合的工作环境或劳动保护用品的,未按照有关法律法规的规定进行协议变更、解除和终止的等。

2.丙方违反本协议约定,应当承担相应的违约责任。包括但不限于:未按时完成分配的工作任务和岗位的,未遵守甲方的劳动纪律和规章制度的,未服从甲方的管理和指挥的等。

三、争议解决

1.本协议的履行过程中发生的争议,应当通过协商方式解决。协商不成

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