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浅谈医院安全保卫工作

;医院是治病救人机构，医院保卫工作，在医院行政管理中，是一个主要组成部分。服务对象是有病在身特殊公民。当代化医院需要一个安全稳定良好环境。伴随卫生事业改革发展日益深化，医院当代化建设愈加需要稳定、安全、良好环境。因为医院含有开放性，流感人员多，弱势群体多，患者防范意识差，医疗纠纷多，大型珍贵设备多特点，这就要求我们愈加重视医院安全保卫工作，愈加深刻认识医院安全保卫工作主要性。所以，了解和掌握医院安全保卫工作性质、特点和规律，愈加好地开展安全工作，保持和维护好医院秩序，是保卫部门、保卫干部以及全部员工，都应该了解和掌握一项基础常识。;第一节医院安全保卫工作地位和作用;伴随国家越来越重视安全生产，医院安全保卫工作，在医院越来越发挥主要支撑作用。在医院日常管理工作中，医院安全保卫工作是一个主要、关键组成部分。在当前新发展时期，医院要深入加强安全保卫工作。医院领导也要给予高度重视，要有充分保卫人员，舍得经费投入，完善设施，提供必要工作条件。安全保卫工作不直接产生经济效益，不过促进经济效益产生，促进医院社会效益和经济效益双丰收。

;第二节医院安全保卫工作性质;第三节医院安全保卫工作规律;第四节医院安全保卫工作方针;

第五节医院成立安全保卫组织法律依据;三.《国家卫生计生委办公厅、公安部办公厅关于加强医院安全防范系统建设指导意见》国卫办医发〔〕28号，意见在第二条人防体系建设中提到：“保卫队伍建设。医院要按照《企业事业单位内部治安保卫条例》要求设置专职保卫机构（保卫处、科），依据医院工作量、人流量、地域面积、建筑布局以及所在地社会治安形势等实际情况，配置专职保卫人员和聘用足够保安员，确保安全防范力量满足工作需要。保安员数量应该遵照“就高不就低”标准，按照不低于在岗医务人员总数3%或20张病床1名保安或日均门诊量3‰标准配置。专职保卫机构设置和保卫人员、保安员配置情况要报当地公安机关立案。”;

第六节医院安全保卫组织怎样开展工作;8.帮助公安机关管理本单位???住人口和外来人员。

9.负责保安员、消防队、护卫队管理。

10.负责医院内部人防、技防、物防设施维护及保养

11.负责医院内部要害部位建档工作，负责重点部位安全管理，定时开展检验、巡查工作，建立检验统计。

12.负责医院内部车辆管理，必要时检验进入医院人员证件，登记暂扣危险物品及车辆。

13.开展安全大检验，帮助上级机关、安监部门、卫计委等部门检验，建立检验统计和安全隐患整改统计。

14.完成小区及街道办事处交办任务。

15.管理好集体户口。

;二.怎样开展工作：

1.做好日常工作

（1）布岗布哨：关键点确定固定岗位，发挥保安员优点。

（2）保安员纪律（按时上岗、不脱岗、着装整齐，文明执勤，不做有损保安员形象事）。

（3）做好车辆疏导和秩序维护工作。

（4）所管理大门和各科室门锁按时上锁。

（5）检验保安员在岗在位情况，掌握整个医院秩序安全情况。

（6）做好交接班统计。

（7）做好接警处置工作（有警必接，接警必出，有难必帮，有险必救）。

（8）完成暂时岗需求布置。

（9）定时开会对保卫工作进行讲评。

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2.加强医院安全保卫基础建设

（1）有充分人员。

（2）有办公场所（有电话，有电脑）。

（3）有必要警用器械。

（4）有对保安员考评和奖惩权。

（5）有必要工作设施（更衣柜、文件柜、办公桌椅）。

3.对保安人员不停培训，提升工作能力和理论水平

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第七节医院安全保卫干部基本要求;

第八节建立健全医院安全保卫规章制度;二.医院安全保卫规章制度作用

1.督促全部些人员按章办事，安全保卫人员监督检验。

2.实施责任制，签署治安目标责任书和消防责任书，后勤部门签署安全生产责任书。

3医院安全保卫机构，负责医院安全制度督促、检验落实。

4.医院必须建立健全防火、防盗、危化物品安全责任制，采取人防、物防、技防办法，做到各项安全防事故工作落实。

5.能够促进消防管理，消除火灾隐患，提升应对突发事件能力。

6.保卫部门抽查安全制度落实情况有依据，能够逐步提升全员按章办事工作意识。

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第九节怎样开展安全大检验;二.安全大检验方法：

1.按时间分：月检验、季检验、年前检验、暂时检验。

2.按检验范围分：全方面检验、重点检验、专题检验。

3.按检验分：自我检验、联合检验、相互检验。

三.安全检验步骤

1.准备阶段：组织力量，制订检验内容、范围，目标和方法。也可分组，指定组长，分工明确，范围明确。

2.检验实施：制订计划、深入检验部门，采取看、听、问方法进行检验。

3.整改阶段：