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乡镇工会考试题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益B.组织职工劳动竞赛C.开展职工文体活动

答案：A

2.乡镇工会会员大会至少每（）召开一次。

A.一年B.两年C.三年

答案：B

3.职工代表大会代表中，一线职工和技术人员的比例不得低于（）

A.30%B.50%C.70%

答案：B

4.工会经费的主要来源是（）

A.政府拨款B.会员缴纳的会费C.企业行政方按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴的经费

答案：C

5.基层工会委员会每届任期（）

A.三年B.三至五年C.五年

答案：B

6.企业签订集体合同须经（）通过。

A.职工代表大会B.工会委员会C.企业管理层

答案：A

7.乡镇工会专职工作人员一般按不低于乡镇职工人数的（）配备。

A.千分之四B.千分之三C.千分之二

答案：C

8.工会会员的会籍（）

A.终身制B.离职即取消C.退休即取消

答案：A

9.职工（）人以上的企业、事业单位的工会，可以设专职工会主席。

A.100B.200C.300

答案：B

10.工会劳动法律监督是（）的监督。

A.社会B.政府C.企业内部

答案：A

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.乡镇工会的主要任务包括（）

A.维护职工合法权益B.组织职工参与民主管理C.开展职工教育培训

答案：ABC

2.工会会员的权利有（）

A.选举权B.被选举权C.表决权

答案：ABC

3.集体合同包括（）

A.劳动报酬B.工作时间C.休息休假

答案：ABC

4.乡镇工会经费支出范围包括（）

A.职工活动支出B.维权支出C.业务支出

答案：ABC

5.职工代表大会的职权有（）

A.审议建议权B.审议通过权C.评议监督权

答案：ABC

6.工会组织职工开展的劳动竞赛形式有（）

A.技能比武B.合理化建议活动C.节能减排竞赛

答案：ABC

7.工会帮扶困难职工的方式有（）

A.生活救助B.医疗救助C.就业援助

答案：ABC

8.乡镇工会在企业文化建设中的作用有（）

A.凝聚职工力量B.丰富职工文化生活C.促进企业和谐发展

答案：ABC

9.工会可以通过（）途径维护职工劳动安全卫生权益。

A.参与立法B.监督检查C.事故调查处理

答案：ABC

10.乡镇工会开展的职工文体活动包括（）

A.文艺演出B.体育比赛C.读书活动

答案：ABC

三、判断题（每题2分，共10题）

1.乡镇工会不需要接受上级工会的领导。（）

答案：错误

2.职工个人可以不缴纳工会会费。（）

答案：错误

3.集体合同一经签订就具有法律效力。（）

答案：正确

4.乡镇工会可以不建立经费审查委员会。（）

答案：错误

5.职工代表大会代表不能连选连任。（）

答案：错误

6.工会开展活动所需经费只能由企业行政方提供。（）

答案：错误

7.乡镇工会可以独立承担民事责任。（）

答案：正确

8.劳动争议只能由劳动仲裁机构处理。（）

答案：错误

9.工会对企业违反劳动法律法规的行为无权过问。（）

答案：错误

10.乡镇工会可以组织职工开展技术创新活动。（）

答案：正确

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述乡镇工会维护职工合法权益的主要途径。

答案：通过平等协商和集体合同制度，维护职工劳动权益；参与劳动争议调解、仲裁；监督企业执行劳动法律法规；开展法律援助等为职工维权。

2.乡镇工会如何组织职工参与企业民主管理？

答案：组织职工选举职工代表，召开职工代表大会，让职工代表参与企业重大事项决策、监督企业管理；设立意见箱等畅通职工意见反馈渠道。

3.说明乡镇工会开展职工教育培训的意义。

答案：提升职工素质，增强职工就业竞争力；促进企业发展，提高企业生产效率；丰富职工精神文化生活，增强职工凝聚力和归属感。

4.乡镇工会经费审查委员会的职责是什么？

答案：审查监督工会经费收支和财产管理情况；检查工会财务法规和制度执行情况；向会员大会或代表大会报告经费审查情况，保障经费合理使用。

五、讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论在新形势下乡镇工会如何更好地服务职工。

答案：了解职工需求变化，创新服务方式；加强与企业沟通，推动改善劳动条件；开展多样化帮扶，关注