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公司挂名法人免责协议书

合同编号：__________

甲方（公司）：[公司名称1]，法定代表人：[法定代表人姓名1]，地址：[公司地址1]，联系方式：[联系电话1]，邮箱：[公司邮箱1]。

乙方（挂名法人）：[挂名法人姓名2]，地址：[挂名法人地址2]，联系方式：[联系电话2]，邮箱：[挂名法人邮箱2]。

第二章定义与解释

在本协议中，除非上下文另有明确规定，下列术语具有以下含义：

“公司”：指甲方，即[公司名称1]，是依法设立并从事[具体经营活动]的法人组织。

“挂名法人”：指乙方，即[挂名法人姓名2]，其同意以自己的名义担任甲方的法定代表人，但不实际参与公司的经营管理。

“经营管理”：包括公司的日常决策、财务运作、人事管理等各项事务的组织、协调和实施。

“法定代表人”：是依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人。

第三章挂名法人的权利与义务

（一）挂名法人的权利

1.知情权：挂名法人有权了解公司的经营状况、财务状况、重大决策等相关信息，公司应及时向其提供真实、准确、完整的信息。

2.参与权：在公司召开股东会、董事会等重要会议时，挂名法人有权参加并发表意见，但无最终决策权。

（二）挂名法人的义务

1.配合公司运营：挂名法人应积极配合公司的各项运营工作，协助公司办理相关手续、文件等，不得拒绝或拖延。

2.保守公司秘密：挂名法人应严格保守公司的商业秘密、技术秘密等，不得向任何第三方披露或使用，否则应承担相应的法律责任。

第四章公司的权利与义务

（一）公司的权利

1.对公司事务的决策权：公司拥有对自身经营管理事务的最终决策权，包括制定公司发展战略、重大投资决策等。

2.对挂名法人行为的监督权：公司有权监督挂名法人的行为，保证其履行挂名法人的义务，如发觉挂名法人有违反本协议或损害公司利益的行为，有权要求其纠正或采取相应的措施。

（二）公司的义务

1.提供必要的工作条件：公司应为挂名法人提供必要的工作条件，包括办公场所、办公设备等，以保障其履行挂名法人的职责。

2.支付合理的报酬：公司应按照约定向挂名法人支付合理的报酬，报酬的支付方式、标准等由双方另行协商确定。

第五章免责条款

（一）因不可抗力导致的责任豁免

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、行为等。

2.范围：因不可抗力导致甲方或乙方不能履行本协议项下的义务的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取合理的措施减少损失。

（二）因第三方原因导致的责任豁免

1.责任界定：如果因第三方的行为导致甲方或乙方遭受损失或承担责任，双方应首先协商确定责任的承担方。如果无法协商确定，则根据具体情况由双方共同或分别承担责任。

2.豁免条件：如果因第三方的侵权行为导致甲方或乙方遭受损失，且该损失已由第三方承担赔偿责任的，双方互不承担责任。

第六章违约责任

（一）挂名法人的违约责任

1.违约情形：

挂名法人违反本协议的约定，未履行其义务或履行义务不符合约定的；

挂名法人利用其担任法定代表人的身份从事违法活动或损害公司利益的；

挂名法人违反保密义务，向第三方披露公司秘密的。

2.违约责任承担方式：

挂名法人应向公司支付违约金，违约金的数额由双方协商确定或根据实际损失确定；

挂名法人应赔偿公司因其违约行为所遭受的损失，包括直接损失和间接损失；

公司有权解除本协议，并要求挂名法人承担由此产生的一切法律责任。

（二）公司的违约责任

1.违约情形：

公司未按照约定向挂名法人支付报酬或提供工作条件的；

公司违反本协议的约定，损害挂名法人合法权益的。

2.违约责任承担方式：

公司应向挂名法人支付违约金，违约金的数额由双方协商确定或根据实际损失确定；

公司应赔偿挂名法人因其违约行为所遭受的损失，包括直接损失和间接损失；

挂名法人有权解除本协议，并要求公司承担由此产生的一切法律责任。

第七章争议解决

（一）协商解决

1.协商程序：如双方发生争议，应首先通过友好协商解决。协商应在争议发生后[具体协商期限]内进行，协商不成的，方可进入下一步解决程序。

2.协商期限：双方应在争议发生后[具体协商期限]内开始协商，如在该期限内未能达成一致意见，则视为协商不成。

（二）仲裁解决

1.仲裁机构：如双方协商不成，可向[仲裁机构名称]申请仲裁。

2.仲裁规则：仲裁应按照该仲裁机构的仲裁规则进行。

（三）诉讼解决

1.诉讼管辖：如双方无法通过协商或仲裁解决争议，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.诉讼程序：诉讼应按照中华人民共和国的相关法律程序进行。

第八章协议的变更与解除

（一）协议的变更

1.变更程序：双方协商一致，可以变更本协议的内容。变更协议应采用书