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自考行政管理服务网络题及答案

姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪项不属于我国行政管理的特点？

A.权力集中

B.分级管理

C.服务至上

D.民主监督

2.行政管理的基本职能不包括：

A.计划

B.组织

C.控制

D.研究

3.行政决策的步骤不包括：

A.确定问题

B.搜集信息

C.提出方案

D.实施方案

4.以下哪项不是我国行政监督体系的组成部分？

A.行政监察

B.党风廉政建设

C.人大监督

D.纪检监察

5.下列哪项不是行政组织的基本原则？

A.民主集中制

B.按需设岗

C.能级原则

D.精干高效

6.以下哪项不是行政执行的基本原则？

A.依法行政

B.程序正当

C.效率优先

D.公开透明

7.下列哪项不是行政协调的途径？

A.横向协调

B.纵向协调

C.内部协调

D.外部协调

8.以下哪项不是行政沟通的方式？

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.心理沟通

9.下列哪项不是我国公务员制度的基本原则？

A.公开、平等、竞争、择优

B.依法管理

C.专业化

D.民主监督

10.以下哪项不是行政改革的主要内容？

A.政府职能转变

B.机构改革

C.人员编制改革

D.政策法规改革

二、判断题（每题2分，共10题）

1.行政管理的主要目的是实现国家的政治目标。（）

2.行政决策的制定过程中，专家咨询制度是必不可少的环节。（）

3.行政监督是行政系统内部的一种自我监督机制。（）

4.行政组织的设计应遵循职能优先的原则。（）

5.行政执行的成功与否，取决于执行者的个人能力。（）

6.行政协调的主要目的是为了提高行政效率。（）

7.行政沟通是行政组织内部信息传递的重要手段。（）

8.公务员制度的核心是公务员的选拔和任用。（）

9.行政改革的主要目标是提高政府的服务水平和行政效率。（）

10.在行政管理中，法律法规的制定和实施是行政管理的核心内容。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政管理的基本职能。

2.解释行政决策中的“可行性分析”环节。

3.列举并简述行政组织设计的基本原则。

4.阐述行政执行过程中可能出现的问题及应对措施。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述行政管理在现代社会发展中的重要作用及其面临的挑战。

2.分析我国公务员制度的发展历程及其对提高行政效能的影响。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.行政管理的核心是：

A.行政决策

B.行政执行

C.行政监督

D.行政协调

2.行政决策的首要步骤是：

A.确定问题

B.搜集信息

C.提出方案

D.选择方案

3.下列哪项不属于行政组织的层级结构？

A.中央政府

B.地方政府

C.企业组织

D.行政部门

4.行政执行过程中，以下哪项不是影响执行效率的因素？

A.执行者的能力

B.执行资源的充足

C.执行环境的稳定

D.法律法规的完善程度

5.行政协调的主要目的是：

A.减少部门之间的矛盾

B.提高行政效率

C.增加行政成本

D.减少公务员的负担

6.下列哪项不是行政沟通的障碍？

A.信息失真

B.语言障碍

C.组织结构

D.人员素质

7.公务员制度的建立主要基于以下哪个原则？

A.能力主义

B.公平竞争

C.效率优先

D.民主集中制

8.下列哪项不是行政改革的目标之一？

A.优化政府职能

B.提高行政效率

C.增加公务员收入

D.简化行政程序

9.行政监察机关的职责不包括：

A.监督公务员的行为

B.查处违法违纪行为

C.参与政府决策

D.提供行政咨询服务

10.下列哪项不是行政领导的基本素质？

A.道德品质

B.专业能力

C.沟通技巧

D.军事技能

试卷答案如下

一、多项选择题答案及解析思路

1.A.权力集中：这是现代国家行政管理的普遍特点。

2.D.研究：行政管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制。

3.D.实施方案：行政决策的步骤包括问题识别、方案制定、方案评估和方案选择。

4.D.纪检监察：人大监督和行政监察都是行政监督体系的一部分。

5.B.按需设岗：能级原则、精干高效和民主集中制都是行政组织的基本原则。

6.C.效率优先：行政执行的基本原则包括依法行政、程序正当和公开透明。

7.D.外部协调：行政协调包括横向协调、纵向协调和内部协调。

8.D.心理沟通：行政沟通的方式包括口头沟通、书面沟通和非语言沟通。

9.C.专业化：公务员制度的原则包括公开、平等、竞争、择优、依法管理和民主监督。

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