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2025年招聘委托合同8篇

篇1

甲方（委托方）：_________________[公司名称]

位置：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_______________________

乙方（受托方）：_________________[招聘机构名称]

位置：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_______________________

根据甲方需求，甲方委托乙方负责招聘工作。为了明确双方权益关系，确保双方合法权益，遵循诚实信用原则，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、委托事项及工作内容

乙方接受甲方委托，进行以下招聘工作：职位需求明确（例如销售人员、产品经理等）、招聘周期、招聘标准、面试流程等事项。具体内容双方另行书面确认。乙方将代表甲方开展招聘活动的组织与实施工作。

二、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期自______年______月______日至______年______月______日。期满后如双方均有意愿继续合作，可另行签订书面续约协议。

三、委托招聘费用及支付方式

1.委托招聘费用总计：人民币______元（大写：_________________________元整）。包括服务费用、信息发布费用等。具体费用明细由双方另行约定。

2.付款方式及时间：按照双方约定的里程碑（如筛选简历数、面试次数等）分阶段支付服务费用。甲方需在每个阶段完成后______个工作日内支付相应款项给乙方。

3.乙方需提供正规发票，甲方凭发票支付款项。

四、双方责任与义务

1.甲方的责任与义务：明确招聘需求及岗位信息。提供必要的招聘资料。按时支付委托招聘费用。对乙方提供的候选人进行面试和最终录用决策。

2.乙方的责任与义务：按照甲方需求进行招聘活动的组织与实施。搜集简历并进行筛选。组织面试与评估。提供候选人资料并协助完成后续录用工作。保证招聘过程公平、公正，不得有损害甲方声誉的行为。

五、保密条款

双方应对在合作过程中获知的对方商业秘密及其他不宜公开的信息予以保密，未经对方书面许可，不得向第三方泄露。泄露对方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任及纠纷解决方式

若一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行的，守约方有权要求违约方承担违约责任并赔偿损失。如发生纠纷，双方应首先协商解决。协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

（其他需要补充的内容）

八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致达成的补充协议与本合同具同等效力。

甲方（盖章）：_________________

法定代表人（签字）：_________

日期：______年______月______日

乙方（盖章）：_________________

法定代表人（签字）：_________

日期：______年______月______日

（以下无正文）

篇2

甲方（委托人）：___________（公司名称）

法定代表人：________________

注册位置：__________________

联系方式：__________________

电子邮箱：__________________

乙方（受托人）：___________（招聘机构名称）

法定代表人：________________

注册位置：__________________

联系方式：__________________

电子邮箱：__________________

根据甲方业务需求，委托乙方负责进行招聘服务工作。根据公平原则及我国相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下协议条款，以兹信守。

一、委托