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中级银行从业资格之中级银行业法律法规与综合能力通关模拟题库
第一部分单选题(50题)
1、下列银行票据中既可以转账也可以提取现金的是()。
A.现金支票
B.转账支票
C.普通支票
D.划线支票
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对不同银行票据功能的理解。对于选项A,现金支票是专门用于支取现金的票据,它的特定用途限制了其只能用于提取现金,而不能进行转账操作,所以A选项不符合既可以转账也可以提取现金的要求。选项B,转账支票的设计目的就是用于转账结算,它只能将款项从付款人的账户转到收款人的账户,无法用于支取现金,因此B选项也不符合题意。选项C,普通支票具备较为全面的功能,它既能够用于转账,可通过银行将款项从付款方账户划拨到收款方账户;同时也可以支取现金,付款人可以凭借普通支票在银行提取现金,所以普通支票符合既可以转账也可以提取现金这一条件。选项D,划线支票是在普通支票的基础上进行了特殊处理,当支票被划了两条平行线后,它只能用于转账,不能用于支取现金,所以D选项也不正确。综上,既可以转账也可以提取现金的银行票据是普通支票,答案选C。
2、()是银行盈利能力分析中既考虑预期损失,又考虑非预期损失,同时也是银行进行价值管理的核心指标。
A.风险调整后资本回报率
B.净利息收益率
C.平均净资产回报率
D.拨备前利润
【答案】:A
【解析】本题主要考查银行盈利能力分析的核心指标。在银行盈利能力分析中,我们需要综合考虑预期损失和非预期损失,同时这一指标还应是银行进行价值管理的核心。选项A风险调整后资本回报率,它不仅考虑了银行的盈利情况,还将预期损失和非预期损失纳入考量范围。通过对风险进行调整,能更准确地反映银行在承担风险的前提下创造价值的能力,所以它是银行进行价值管理的核心指标,该选项正确。选项B净利息收益率主要反映的是银行净利息收入与生息资产的关系,重点在于体现利息收入的盈利水平,没有全面涵盖预期损失和非预期损失以及银行价值管理的核心要素,故该选项错误。选项C平均净资产回报率侧重于衡量银行运用自有资本获取收益的能力,没有涉及到对风险损失的考虑,无法全面反映银行在考虑风险情况下的盈利能力和价值管理,所以该选项错误。选项D拨备前利润是指尚未扣除减值准备金的利润,它没有考虑到风险损失对银行盈利和价值的影响,不能作为银行进行价值管理的核心指标,因此该选项错误。综上,正确答案是A。
3、《资本办法》规定商业银行资本规划应至少设定内部资本充足率()目标。
A.3年
B.2年
C.5年
D.1年
【答案】:A
【解析】该题考查《资本办法》中关于商业银行资本规划设定内部资本充足率目标时间的规定。商业银行的资本规划是其重要的战略决策内容,合理设定内部资本充足率目标对于银行的稳健运营和风险抵御至关重要。《资本办法》规定商业银行资本规划应至少设定内部资本充足率3年目标。之所以设定为3年,是因为金融市场环境变化具有一定周期性,以3年为周期能让银行在相对较长时间内综合考量宏观经济形势、行业发展趋势、自身业务拓展计划等因素,制定出更具前瞻性和稳定性的资本规划,实现资本的合理配置和有效利用,保障银行持续健康运营。所以本题正确答案是A。
4、董事会和监事会应当组织会谈,向被评为()的董事本人提出限期改进要求,如长期未能有效改进,商业银行应当更换董事。
A.称职
B.基本称职
C.不称职
D.非常不称职
【答案】:B
【解析】本题主要考查对商业银行董事评价及处理措施相关知识点的理解。在商业银行的管理体系中,董事会和监事会肩负着对董事履职情况进行监督和管理的重要职责。对于董事的评价结果不同,所采取的措施也有所差异。选项A“称职”表明董事在履职过程中表现良好,能够较好地完成各项职责,通常不需要提出限期改进要求。而选项C“不称职”和选项D“非常不称职”,意味着董事存在严重的履职问题,可能会直接面临更换,而不是先提出限期改进要求。选项B“基本称职”,说明董事虽然履行了一定职责,但存在一些不足和需要改进的地方。董事会和监事会组织会谈,向被评为基本称职的董事本人提出限期改进要求,给予其改进的机会。若长期未能有效改进,商业银行再采取更换董事的措施,这种处理方式既体现了管理的严谨性,又具有一定的灵活性和人性化。所以本题正确答案是基本称职,选B。
5、下列事项中,商业银行应予以披露的公司治理信息是()。
A.风险计量模型建模情况
B.基层员工培训情况
C.独立董事的工作情况
D.员工学历结构
【答案】:C
【解析】本题主要考查商业银行应披露的公司治理信息相关知识。对于此类选择题,关键在于准确判断每个选项所涉及的内容是否属于公司治理信息范畴。选项A,风险计量模型建模情况主要涉及银行的风险管理技术和手段,重点在于银行对风险的量化和评估,并非直接
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