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行政管理考试复习试题及答案推荐

姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.下列哪项不属于公共行政的基本职能？

A.计划

B.组织

C.控制

D.创新研究

2.在行政决策过程中，属于咨询机构的组织是：

A.政府办公厅

B.政府研究室

C.政府审计局

D.政府统计局

3.下列哪项不属于行政组织的基本原则？

A.权责一致原则

B.专业化原则

C.效率原则

D.集权原则

4.在行政管理中，下列哪项不属于行政监督的范围？

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政责任监督

D.行政立法监督

5.下列哪项不属于行政领导的基本职能？

A.决策

B.组织

C.控制

D.沟通

6.下列哪项不属于行政绩效评估的方法？

A.成本效益分析法

B.目标管理法

C.绩效平衡计分卡法

D.德尔菲法

7.下列哪项不属于行政法的基本原则？

A.法律面前人人平等原则

B.法律保留原则

C.法律优先原则

D.公开透明原则

8.下列哪项不属于行政伦理的基本原则？

A.公正原则

B.尊重原则

C.诚信原则

D.效率原则

9.下列哪项不属于行政改革的主要方向？

A.机构改革

B.制度改革

C.人员改革

D.文化改革

10.下列哪项不属于公共行政学的核心概念？

A.行政组织

B.行政决策

C.行政监督

D.行政伦理

二、判断题（每题2分，共10题）

1.行政管理是指国家行政机关对社会公共事务的管理活动。（）

2.行政决策是行政管理过程中的核心环节。（）

3.行政组织结构越复杂，行政效率越高。（）

4.行政领导者的主要职能是制定行政目标和计划。（）

5.行政监督是保证行政权力正确行使的重要手段。（）

6.行政绩效评估是对行政活动结果的评价，不包括过程评价。（）

7.行政伦理是指行政人员在履行职责过程中应遵循的道德规范。（）

8.行政改革的目的在于提高行政效率和服务质量。（）

9.公共行政学是研究公共事务管理的科学，与企业管理学无关。（）

10.行政立法是指行政机关根据法律授权制定行政法规和规章的活动。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政组织的基本原则及其在组织设计中的作用。

2.解释行政决策过程中的“硬信息”和“软信息”的区别。

3.简要分析行政绩效评估的几个关键要素。

4.阐述行政伦理在公共行政中的重要性及其面临的挑战。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述在新公共管理运动背景下，政府角色转变对行政管理的影响。

2.结合实际案例，探讨如何通过行政改革提高政府治理能力。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列哪项不是行政组织设计的首要原则？

A.目标一致性原则

B.职责分工原则

C.管理幅度原则

D.领导原则

2.行政决策过程中，不属于决策过程的阶段是：

A.计划

B.分析

C.选择

D.实施与监控

3.下列哪项不是影响行政组织结构的因素？

A.组织规模

B.组织文化

C.法律法规

D.技术水平

4.行政绩效评估中，最常用的定量评估方法是：

A.成本效益分析法

B.德尔菲法

C.案例分析法

D.面谈法

5.行政伦理的核心价值观不包括：

A.公平

B.诚信

C.效率

D.创新

6.下列哪项不是公共行政学的理论学派？

A.行为主义

B.新公共管理

C.新古典经济学

D.新制度主义

7.行政改革的主要目标是：

A.提高行政效率

B.降低行政成本

C.优化行政结构

D.以上都是

8.下列哪项不是行政领导的基本职能？

A.激励

B.指导

C.控制

D.沟通

9.下列哪项不是行政监督的主要内容？

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政人员行为监督

D.行政预算监督

10.下列哪项不是公共行政学的研究方法？

A.实证研究

B.案例研究

C.定量分析

D.系统分析

试卷答案如下：

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.D

解析思路：公共行政的基本职能包括计划、组织、领导和控制，创新研究不属于基本职能。

2.B

解析思路：政府研究室属于咨询机构，提供决策咨询。

3.D

解析思路：行政组织的基本原则包括目标一致性、职责分工、管理幅度和权责一致，集权原则不属于基本原则。

4.D

解析思路：行政监督包括决策监督、执行监督和责任监督，立法监督属于立法机构的职责。

5.D

解析思路：行政领导的基本职能包括决策、组织、领导和控制，沟通是领导过程中的一个重要环节。

6.D

解析思路：行政绩效评估的方法包括成本效益分析、目标管理、平衡计分卡和标杆管理，德尔菲法是