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职业卫生管理制度
一、总则
(一)目的与范围
为有效预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,切实保护全体职工的身体健康,特制定本制度。本制度适用于公司全体员工,涵盖各部门及生产经营全过程。
(二)工作方针与管理体制
职业卫生工作坚持预防为主、防治结合、分类管理、综合治理的方针,实行公司监督、部门负责、分级管理、定期考核的管理体制。公司内部各相关部门应明确职责、相互协作,共同做好职业卫生工作。
企业职业卫生工作实行一把手负总责,企业对生产经营过程中产生的职业病危害承担主体责任。职业卫生管理部门负责本企业职业卫生工作的监督管理与考核,确保各项工作落实到位。
公司职业卫生管理作为HSE管
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