2025年度「成都上灶师父招聘与餐饮行业人才引进合同」.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度「成都上灶师父招聘与餐饮行业人才引进合同」

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方地址

1.4双方联系方式

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称

2.2岗位职责

2.3岗位要求

3.招聘流程

3.1报名方式

3.2资格审查

3.3面试安排

3.4考核评估

4.薪酬待遇

4.1基本工资

4.2奖金制度

4.3社会保险及公积金

4.4其他福利

5.工作时间及休假

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3休假制度

6.培训与发展

6.1在职培训

6.2职业发展规划

6.3晋升机制

7.合同期限

7.1合同签订

7.2合同续签

7.3合同解除

8.违约责任

8.1双方违约责任

8.2违约金计算

8.3违约争议解决

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违反保密责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效及其他

11.1合同生效条件

11.2合同附件

11.3合同修改

11.4合同解除条件

11.5合同终止

12.合同附件

12.1附件一：岗位说明书

12.2附件二：薪酬福利明细表

12.3附件三：培训计划

12.4附件四：保密协议

13.合同签订

13.1合同签订时间

13.2合同签订地点

13.3合同签字盖章

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：成都上灶餐饮管理有限公司

乙方：应聘者

1.2双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3双方地址

甲方地址：成都市金牛区蜀汉路123号

乙方地址：[乙方居住地或现居住地]

1.4双方联系方式

甲方联系方式：电话：0285678，邮箱：[甲方邮箱]

乙方联系方式：电话：[乙方电话]，邮箱：[乙方邮箱]

2.招聘岗位及要求

2.1岗位名称

乙方应聘岗位：厨师

2.2岗位职责

乙方应负责餐厅菜品制作，确保菜品质量，按时完成厨房相关工作。

2.3岗位要求

3.招聘流程

3.1报名方式

乙方可通过电话、邮箱或现场报名方式参与招聘。

3.2资格审查

甲方将对乙方提交的资料进行资格审查，合格者将进入面试环节。

3.3面试安排

面试时间：[具体日期]

面试地点：[具体地点]

3.4考核评估

面试合格者将进行实操考核，考核通过者将获得录取资格。

4.薪酬待遇

4.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币8000元。

4.2奖金制度

乙方根据工作表现及业绩，可获得季度奖金和年终奖金。

4.3社会保险及公积金

甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

4.4其他福利

乙方享有国家法定节假日、带薪年假等福利。

5.工作时间及休假

5.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。

5.2休息时间

乙方享有国家法定休息日及调休。

5.3休假制度

乙方享有带薪年假、病假、产假等休假。

6.培训与发展

6.1在职培训

甲方将为乙方提供必要的在职培训，提高乙方的工作技能。

6.2职业发展规划

甲方将协助乙方制定职业发展规划，为乙方提供晋升机会。

6.3晋升机制

乙方根据工作表现及业绩，可获得晋升机会。

7.合同期限

7.1合同签订

本合同自双方签字盖章之日起生效。

7.2合同续签

本合同期满后，双方可协商续签。

7.3合同解除

（1）乙方严重违反合同约定；

（2）甲方因经营需要，提前30天书面通知乙方；

（3）乙方因个人原因提出解除合同，需提前30天书面通知甲方。

8.违约责任

8.1双方违约责任

若甲方未按时足额支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按未支付工资的1%计算，每日累计。

8.2违约金计算

违约金自应支付工资之日起至实际支付之日止。

8.3违约争议解决

双方因违约责任发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.保密条款

9.1保密内容

乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、客户信息等保密内容予以保密。

9.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后3年。

9.3违反保密责任

若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方因本合同发生争议，应通过友