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职业卫生知识考试题及参考答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.我国职业病防治工作的方针是（）。

A.安全第一，预防为主

B.预防为主，防治结合

C.质量第一，安全第二

D.预防为主，综合治理

2.《中华人民共和国职业病防治法》于（）正式实施。

A.2001年10月27日

B.2002年5月1日

C.2011年12月31日

D.2016年7月2日

3.职业病指（）。

A.劳动者在工作中所患的疾病

B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病

C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病

D.工人在职业活动中引起的疾病

4.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

D.离岗时

5.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果

B.职业病防护措施和待遇等

C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

D.职业病病名

6.依据《职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

A.规章制度

B.责任制

C.机构

D.组织

7.产生职业病危害的用人单位的工作场所（）。

A.应当有与职业病危害防护相适应的设施

B.无需设立更衣间、洗浴室

C.可以与员工宿舍在同一座建筑物内

D.可以不考虑职业病防护要求

8.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（）。

A.国家职业卫生标准

B.世界卫生组织标准

C.国际劳工组织标准

D.企业自行制定标准

9.用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品，（）发放钱物替代发放职业病防护用品。

A.不得

B.可以

C.部分可以

D.根据情况

10.任何（）不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。

A.单位

B.个人

C.单位和个人

D.企业

11.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。

A.泄险区

B.救护车

C.医务室

D.消防设施

12.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.必要时

B.定期

C.不定期

D.每年

13.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（）和中文警示说明。

A.安全标识

B.警示标识

C.英文警示说明

D.产品标识

14.用人单位对采用的技术、工艺、材料，应当知悉其产生的职业病危害，对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的，对所造成的（）承担责任。

A.经济损失

B.人身伤害

C.职业病危害后果

D.安全事故

15.用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。

A.职业健康检查

B.职业健康监护

C.定期健康检查

D.健康体检

16.职业健康检查费用由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动和社会保障部门

D.工会组织

17.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（），并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿提供

B.收取费用

C.如实提供

D.拒绝提供

18.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（）解除或者终止与其订立的劳动合同。

A.可以

B.经批准可以

C.不得

D.视情况

19.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当（）。

A.终止职业病病人的待遇

B.由职业病病人与企业协商解决

C.按照国家有关规定妥善安置职业病病人

D.政府重新安置

20.职业病诊断、鉴定费用由（）承担。

A.当事人

B.用人单位

C.工伤保险基金

D.劳动保障部门

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.我国法定职业病包括以下几大类（）。

A.职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病

B.职业性皮肤病

C.职业性眼病

D.职业性耳鼻喉口腔疾病

E.职业性化学中毒

2.职业健康监护档案应当包括（）等有关个人健康资料。

A.劳动者