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职业资格-信息系统项目管理师真题库_19
1、单选题某机房工程公司承接了一个大型机房的UPS工程,公司项目经理组建了工作团队,施工过程中,项目经理发现了一个熟练电工一时大意,未按照规范端接电池连线,极可能造成(江南博哥)严重的安全事故,从团队管理角度,此时项目经理最应该()。
A、?开除该名员工,并组织相关人员进行安全教育和培训
B、?与该名电工私下交流,使其认识该问题的严重性,促其自行改正
C、?怕业主方知道后造成严重影响,因此私下通知其他电工改正
D、?要求该电工立即改正,并召集相关人员,指出错误并批评教育,使大家引以为戒
正确答案:?D?
参考解析:由于电工没有按照规范,可能造成计算机严重的安全事故,但是因为是熟练工,所以不能发生问题就开除,这样会造成技术人员流失,从而不利于项目团队管理,但应该要求电工立即改正,并召集相关人员,指出错误并批评教育,使大家引以为戒,既避免了损失,同时又利于后期团队建设。
2、单选题以下关于项目团队管理的叙述中,()是不正确的。
A、?项目团队管理的目的是跟踪个人和团队的绩效,反馈和解决问题以提高项目绩效
B、?可采用观察和交谈、项目绩效评估的方法实现对项目团队的管理
C、?一个企业中的组织文化可能会影响团队管理的方式和结果
D、?项目经理在团队发生冲突时应本着解决矛盾的原则进行调解
正确答案:?D?
参考解析:项目经理在团队发生冲突时应本着解决问题的原则进行调解。
3、单选题下列活动不属于项目团队建设的是()。
A、?非正式培训
B、?集中办公
C、?组织娱乐活动让大家互相认识了解
D、?编写人力资源计划
正确答案:?D?
参考解析:项目团队建设的工具和技术包括通用管理技能、培训、团队建设活动、规则、集中办公、奖励和表彰。而编写人力资源计划是人力资源管理里面的一个过程。
4、单选题下列活动不属于项目团队建设的是()。
A、?非正式培训
B、?集中办公
C、?组织娱乐活动让大家互相认识了解
D、?编写人力资源计划
正确答案:?D?
参考解析:项目团队建设的工具和技术包括通用管理技能、培训、团队建设活动、规则、集中办公、奖励和表彰。而编写人力资源计划是人力资源管理里面的一个过程。
5、单选题下列活动不属于项目团队建设的是()。
A、?非正式培训
B、?集中办公
C、?组织娱乐活动让大家互相认识了解
D、?编写人力资源计划
正确答案:?D?
参考解析:项目团队建设的工具和技术包括通用管理技能、培训、团队建设活动、规则、集中办公、奖励和表彰。而编写人力资源计划是人力资源管理里面的一个过程。
6、单选题项目管理计划的内容不包括()。
A、?沟通管理计划
B、?选择的生命周期模型
C、?资源日历
D、?成本基准
正确答案:?B?
参考解析:一个项目管理计划一般包括项目范围管理计划、进度管理计划、成本管理计划、质量管理计划、过程改进计划、人员配备管理计划、沟通管理计划、风险管理计划、采购管理计划等分计划。项目管理计划详略均可,可由一个或多个部分计划,以及其他事项组成,其他部分可以包括:里程碑清单、资源日历、进度基准、成本基准、质量基准、风险登记册等。
7、单选题在当今高科技环境下,为了成功激励一个团队,()可以被项目管理者用来保持一个气氛活跃、高效的士气。
A、?马斯洛理论和X理论
B、?Y理论和X理论
C、?Y理论、马斯洛理论和赫兹伯格的卫生理论
D、?赫兹伯格的卫生理论和X理论
正确答案:?C?
参考解析:Y理论、马斯洛理论和赫兹伯格的卫生理论是对追求较高层次需求的人们可以产生激励作用的理论,与高科技环境下项目团队成员的高学历、高素质相对应。
8、单选题对于一个新分配来的项目团队成员,()应该负责确保他得到适当的培训。
A、?项目发起人
B、?职能经理
C、?项目经理
D、?培训协调员
正确答案:?C?
参考解析:作为项目管理计划的一个子集,人员配备管理计划描述的是人力资源需求何时以及怎样被满足。它可以是正式的或者非正式的,既可以是非常详细的,也可以是比较概略的。为了指导正在进行的团队成员获取和开发活动,人员配备管理计划随着项目的继续进行要进行更新。如果即将分配到项目中的人员不具备必需的技能,就必须开发出一个培训计划。这个计划也可以包含一些途径以帮助团队成员获得某种证书,从而促进项目的执行。培训计划是项目计划的一部分。项目经理有责任确保通过培训等手段,来发展团队成员尤其是新成员必要的技能作为项目工作的一部分来做。
9、单选题对于一个新分配来
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