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图书馆新员工培训总结范文

工作汇报/工作计划/培训工作总结

AmodelofnewstafftraininginLibrary

姓名：____________________

单位：____________________

日期：____________________

编号：YB-ZJ-039957

工作总结|WORKSUMMARY

培训工作总结

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培训工作总结

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总结简介：本培训工作总结主要对一定时期内的工作加以总结，分析和研究，肯定

成绩，找出问题，得出经验教训，摸索事物的发展规律，用于指导下一阶段工作的

一种书面文体，本内容已经过排版和校对，请放心下载使用。

将近一个月的的培训很快就过去了，从第一天的一无所知、手足无措，到如

今的略知深浅、信心满满，离不开老师和主任对课程的精心安排和讲授，也离不

开小组成员们的相互鼓励和帮助。通过这么多天对于图书馆基本知识理论的学习，

以及军训、礼仪，情景训练课的培训，让我们在面对这份工作多了一份成熟之后，

也对图书馆有了更深刻的认识。

图书馆是一个宏扬先进文化的前沿阵地，而图书管-理-员就是文化和知识的

传播者和领航员，做为一名图书管-理-员，因为以前不是学的这个专业，所以我

对图书馆的认识就走入了误区：简单的认为图书馆工作是简单的借借还还。通

过这次系统的学习，我对自己所从事的工作才有了比较深刻的认识，知道要做好

一名合格的图书管-理-员不仅要有严谨的工作态度，有良好的职业道德，有开拓

创新的精神，有过硬的职业技能，还要具有一个系统完备的知识体系，才能更好

地为读者服务，解决读者在如何使用图书馆资源上遇到的问题。特别是对于图书

的分类知识，文献的编目、古籍部工作指导等基础知识，让我更加系统而深入地

了解了图书管-理-员的工作内容和性质。

军训对于我们每个人都很熟悉，可是这次军训从“站军姿”、“向左转、向右

转”、“行进立定”、“步伐变换”这些具体训练项目中，给予了我很多新的启示。“站军

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姿”，不仅要求我们拥有铁的纪律，还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”

展现的是我们的团队作战意识，一个团队只有互相配合步调一致，才可实现目标

作好作好工作。而“步伐变换”又告诉我

只有集中了集体的智慧和力量，才能作到万无一失。“向左转、向右转”，讲

求的是配合与协调，一个团队不仅要有配合，还要配合好，才能收到最好的效果。

军训给我们讲述了一个做人最基本的道理，那就是要守规则，接受约束。所以不

论我们处在什么地位，从事什么工作，都应该养成自觉遵守规则，自觉接受约束

的习惯，决不能马马虎虎，更不能视规则于不顾。图书馆有它特定的规则，这

可能不同于以往我们所处的任何一个环境，但我们既然选择了这份工作，就要适

应它，并且把规则转换成一种习惯，才能更好的完成工作。图书馆不是军队，但

图书馆是一个团队。当今时代，我们追求的不再是个人英雄主义，而是团队的整

体实力，只有团队的成功才是真正成功。

三个半天的礼仪课程，虽然短暂，却留给我很深的印象。高老师则从行为，

语言，等各方面向我们教授了图书馆服务时候的禁忌与标准方式，规范了我们以

后的工作方式。

作为图书馆馆员，应从心理上，把握内心情感，确立“读者第一”的思想，把

为读者服务看成是神圣的、高尚的劳动，为从事读者服务工作而