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挖掘机驾驶员用工协议书10篇

篇1

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本用工协议书。

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方在______岗位工作，乙方应完成该岗位的工作内容。

2.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

3.乙方应在甲方的指导下，按照甲方的工作要求，认真履行工作职责。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作______小时的工作制度，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为______元/月。

2.乙方在试用期间的工资为______元/月。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3.乙方应爱护甲方的财产和设备。

六、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

在试用期间被证明不符合录用条件的。

严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

在试用期内的。

甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中，任何一方违反本合同规定，均应承担违约责任。

2.甲方未按规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，乙方有权向劳动行政部门投诉。

3.乙方在试用期间被证明不符合录用条件而解除劳动合同的，甲方不承担违约责任。

4.甲方在试用期间解除与乙方的劳动关系而承担违约责任的，应按规定支付违约金。

5.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。

6.违约责任的具体承担方式由双方协商确定，并在本合同中明确约定。如果双方在本合同中未明确约定违约责任的承担方式，则根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事挖掘机驾驶工作事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事挖掘机驾驶工作，具体岗位和要求如下：

岗位职责：负责挖掘机的驾驶和操作，确保施工安全和进度。

工作要求：熟悉挖掘机的性能和操作技巧，具备独立驾驶能力。严格遵守操作规程和安全规范，不得违章操作。积极配合甲方工作安排，完成工作任务。

2.工作地点：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行以下工时制度：轮流班次工作制，每班工作时间不超过_________小时。

2.乙方享有以下休息休假权利：

每周至少休息_________天。

国家法定节假日和甲方规定的假期。

四、劳动报酬及支付

1.甲方按以下方式向乙方支付劳动报酬：月薪制，每月支付一次工资，具体数额为_________元/月。

2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保