- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025版文化企业知识产权财务评估合同
甲方(知识产权财务评估委托方):
名称:____________________
住所:____________________
法定代表人:____________________
联系方式:____________________
乙方(知识产权财务评估实施方):
名称:____________________
住所:____________________
法定代表人:____________________
联系方式:____________________
鉴于:
1.甲方拥有或使用的文化企业知识产权,需要进行财务评估;
2.乙方具备知识产权财务评估的专业能力,愿意接受甲方的委托,对甲方拥有的或使用的文化企业知识产权进行财务评估。
双方经友好协商,达成如下协议:
一、评估范围
1.甲方拥有的或使用的文化企业知识产权包括但不限于:著作权、专利权、商标权、商业秘密等;
2.乙方将对上述知识产权进行财务评估,评估内容包括但不限于:市场价值、收益预测、风险分析等。
二、评估期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效;
2.乙方应在合同生效之日起____个工作日内完成评估工作,并向甲方提交评估报告。
三、评估费用
1.乙方评估费用为人民币____元整(大写:____元整);
2.甲方应在合同签订后____个工作日内向乙方支付评估费用。
四、评估报告
1.乙方应按照甲方要求,提交一份详细的评估报告,包括但不限于:评估方法、评估依据、评估结果等;
2.评估报告应真实、客观、公正,符合国家相关法律法规和行业标准。
五、保密条款
1.双方对本合同内容以及评估过程中涉及的商业秘密负有保密义务;
2.未经对方同意,任何一方不得泄露本合同内容以及评估过程中涉及的商业秘密。
六、违约责任
1.若甲方未按约定支付评估费用,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金;
2.若乙方未按约定完成评估工作,甲方有权解除本合同,并要求乙方退还已收取的评估费用;
3.若任何一方违反保密条款,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;
2.协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
签订日期:____________________
甲方代表(签字):____________________
乙方代表(签字):____________________
您可能关注的文档
最近下载
- 智慧城市云计算大数据中心项目深化设计方案(403页word).docx VIP
- 全国高中青年数学教师优质课大赛一等奖《基本不等式》教学设计.doc VIP
- 中华民族共同体概论第一讲 中华民族共同体基础理论part1.pptx VIP
- 儿童绘本改编与创作教案.pdf VIP
- JGJ-T291-2012:现浇塑性混凝土防渗芯墙施工技术规程.pdf VIP
- 实施指南《GB_T18944.2-2022柔性多孔聚合物材料海绵和发泡橡胶制品规范第2部分:模制品与挤出制品》实施指南.docx VIP
- 2022新能源风电场接入集控中心技术方案.doc VIP
- 白头翁的故事培智.ppt VIP
- 应聘人员登记表单.docx VIP
- 5S_培训教材.ppt VIP
文档评论(0)