2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、下列不属于韦伯的“理想的行政组织体系理论”主要特征的是()。
A.分工明确
B.人员关系感性
C.人员任用由职务要求决定
D.管理人员职业化
【答案】:B
【解析】韦伯的“理想的行政组织体系理论”具有以下主要特征:分工明确,把组织内的工作分解,按职业专业化对成员进行分工,明确规定每个成员的权力和责任;人员任用由职务要求决定,根据职务的要求,通过正式考试或教育训练来挑选组织中所有的成员;管理人员职业化,管理人员有固定的薪金和明文规定的升迁制度,是一种职业管理人员;人员关系理性,组织中人员之间的关系完全以理性准则为指导,不受个人情感的影响。而题目中提到的人员关系感性不属于该理论的主要特征。
2、我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。下列关于市场经济的说法,错误的是()。
A.市场经济本质上是一种竞争型经济
B.市场经济的发展需要必要的、有效的宏观调控
C.市场经济发展的最高模式是国家垄断资本主义
D.资源配置市场化是市场经济的一个特点
【答案】:C
【解析】本题可根据市场经济的相关知识,对各个表述进行逐一分析。市场经济是指通过市场配置社会资源的经济形式,是一种经济体系。在这种体系下,产品和服务的生产和销售由自由市场的自由价格机制所引导。市
您可能关注的文档
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科笔试备考试题精编答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科笔试备考试题精选答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科笔试备考试题完整参考答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科笔试备考试题完整答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科笔试备考试题有答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题(含答案详解).docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题参考答案详解.docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题带答案详解(完整版).docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题附答案详解(a卷).docx
- 2025年度生态环境部松辽流域生态环境监督管理局生态环境监测与科考前自测高频考点模拟试题附答案详解(b卷).docx
最近下载
- 国际商务(第五版)全套PPT课件.pptx
- 安全文明施工及环境保护措施方案.docx VIP
- DL_T 606.2-2014 火力发电厂能量平衡导则 第2部分:燃料平衡.docx VIP
- 六年级下册英语【外研版(三起)】【26春知识点归纳】(1).pdf VIP
- 2023scratch3.0编程校本课程.docx
- DB62T 668-2000 大麦品种甘啤3号.pdf VIP
- DH36高强船板钢CCT曲线及针状铁素体形成研究.pdf VIP
- 【26春新三年级下册数学】【人教版】清明假期数学练习题带答案.pdf VIP
- 25北森图表分析(可搜带解析427页).docx VIP
- 《ang eng ing ong第2课时》示范课教学课件【部编人教版一年级语文上册】.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)