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2025年安全监理工程师聘用合同范本

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为安全监理工程师一事，达成如下协议：

一、工作岗位

1.乙方同意接受甲方聘用，担任安全监理工程师一职。

2.乙方的工作地点为：____________________。

二、工作内容

（1）对施工现场进行安全检查，及时发现并消除安全隐患；

（2）参与编制、审核和实施安全监理计划；

（3）对施工现场的安全防护设施进行检查，确保其符合国家有关标准和规范；

（4）对施工现场的施工人员进行安全教育培训；

（5）对施工现场的安全事故进行调查和处理；

（6）完成甲方交办的其他安全监理工作。

三、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币______元（大写：______元整），按月支付。

2.乙方工资支付方式为银行转账，每月______日前支付上月工资。

五、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

（1）免费工作餐；

（2）定期体检；

（3）节假日慰问；

（4）其他福利待遇。

六、合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，甲乙双方可协商续签合同。

七、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未按照国家规定和劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方合法权益的；

（5）因《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定的情形致使劳动合同解除的。

3.除上述情形外，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按照约定支付工资的，应当向乙方支付相当于未支付工资数额的赔偿金。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：______年______月______日