原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
某某兴港集团（开发建设或投资建设）有限公司各岗位廉政风险点及防控措施览表（最新最全面版本）
填报单位（盖章）：某某兴港集团（开发建设或投资建设）有限公司填报时间:20XX年X月X
序号岗位名称涉及对象（职务）廉政风险点及表现形式防控措施备注
1）坚持用人制度、集体议事原则和提拔使用干部的相关程
1、在人事调整、干部员工选
序办事。严格遵守《党政领导干部选拔任用条例》，坚持公开、
拔、任用、推荐、各类评选表彰
公平、公正的选人用人原则。
推优工作中审核把关不严，可能
2）严格按照有关规定进行考核、推优，并对评定结果进行
出现不公不廉行为。
审核、公示。
2、在经费使用、基础建设项1）大宗经费开支实行党委集体研究决定。
目、公司资源配置中及在采购、2）所有基础建设、公司资源配置和物资处置，严格按程序
公司资源资产划拨、出让、租赁、实行招投标。依照制度办事，从思想上把好反腐关。
作价出资和物资处置、公务接待、3）规范工作流程，坚持公开、透明原则，杜绝吃拿卡要和
资产处置时可能出现不廉行为。循私舞弊现象。
1）认真抓好公司管理工作落实和检查，确保管理工作到
位。
主持公3、对公司管理工作，不督促2）加强督促检查，建立健全督促检查机制，确保各项工作
总经理、党委副书
1司行政全面落实，工作流于形式，导致管理得到有效落实。加强对各部门的督导，对工作不落实、整改不
记
工作工作不到位和处置应急事项无对到位的情况及时纠正，防止工作流于形式。
策可行，可能造成严重后果而被3）提高政治站位，加强党委对公司政治属性的理解，深入
追究责任。学习理论，充分发挥领导作用，确保公司职能得到有效履行。
4）规范管理流程，通过制定和完善管理制度和流程，确保
管理工作规范有序，提高处置应急事项的能力。
4、在公司管理行政核准、确1）坚持处置事项、行政核准许可集体审会制度；严格依照
认核准、许可和事项处置中可能程序、依法核准审批，筑牢防腐倡廉思想防线。
出现不公不廉行为。在工作中可2）强化公司管理监督检查，严格责任追究。
能存在利用职权或职务上的影响
文档评论（0）